在我國，基層法官人數(shù)多，辦案任務(wù)重，工作環(huán)境也十分艱苦。

　　這其中，有“小角色，大壓力”。基層法官，雖然是“官”，但沒有官的權(quán)力；雖身為普通一員，卻缺乏常人的自由瀟灑。在群眾眼里，他們是官，“當(dāng)官做老爺，就要為民做主”；在社會(huì)職業(yè)分工中，他們是國家公器的代表，需法為民所用，情為民所系，利為民所謀；在職能劃分上，他們是化解社會(huì)矛盾的可靠防線，不容許有半點(diǎn)偏私和不公。

　　還有“小糾紛，大視角”。小糾紛，反映的是群眾的切身利益，彰顯著司法的正義和法官的公正。也許，群眾一輩子才上一次法院，如果唯一的一次就遇上不公，那么他們?cè)跐撘庾R(shí)里自然產(chǎn)生對(duì)法院和法官心存偏頗的認(rèn)識(shí)。這就要求基層法官化糾解紛，既要像醫(yī)生一樣通過望聞問切，號(hào)準(zhǔn)病灶，掌握火候，對(duì)癥下藥，還要像售貨員一般做好“售后服務(wù)”，跟蹤回訪，解疑釋惑。

　　也有“小利益，大原則”。在基層，巴掌大的地方，往來人情極為復(fù)雜。在一些老百姓眼里，案件進(jìn)了法院，到了法官手中，法官就是“老大”，說了算。于是，托關(guān)系的有之，請(qǐng)客送禮的有之，走歪門的有之……這情那禮，這說那壓，基層法官推脫不過，難以應(yīng)付。但小利益反映大原則，基層法官剎那間的舉動(dòng)不僅牽涉案件的公正，更關(guān)乎個(gè)人的前途命運(yùn)，容不得半點(diǎn)疏忽。

　　“法官乃會(huì)說話的法律。”一個(gè)基層法官，就是法院形象最直接最真實(shí)的“代言人”，就是司法走進(jìn)群眾最便利、最實(shí)在的“服務(wù)窗口”�；鶎臃ü俟ぷ魃鷳B(tài)如何，決定著群眾生活的幸福指數(shù)。

　　應(yīng)給他們一個(gè)更舒心的工作環(huán)境。為了讓他們騰出更多的時(shí)間和精力來提升案件質(zhì)量，減少他們自由心證的種種束縛，理順主管領(lǐng)導(dǎo)的審批權(quán)限、上下級(jí)法院審務(wù)分工的缺陷，讓法官按照內(nèi)心的良知和道德律例裁判是非、懲惡揚(yáng)善。

　　應(yīng)給他們一支更科學(xué)的指向標(biāo)�，F(xiàn)在，基層法官的考核不是少了，反而更多了。他們辦案有指標(biāo)，維穩(wěn)有任務(wù)，社會(huì)管理有責(zé)任，他們既當(dāng)“運(yùn)動(dòng)員”，又當(dāng)“裁判員”，既要考慮法律效果，也要顧及社會(huì)效果……條條指標(biāo)、件件事務(wù)、種種身份，擠壓了基層法官正常的工作效率。為他們卸掉不必要的包袱，制定符合審判規(guī)律的考核指標(biāo)，讓他們輕裝上陣，反而更能激發(fā)他們的工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。

　　應(yīng)給他們一片更溫馨的人文關(guān)懷�！拔寮佣�、“白加黑”，往往是基層法官工作的真實(shí)寫照。他們的工作雖然高效完成了，但全天候式的工作使他們失去了私人時(shí)間：“八小時(shí)內(nèi)”交給了工作，“八小時(shí)之外”大部分也交給了工作，自然與父母少了嘮家常，與愛人少了交流，與兒女少了心靈溝通，與朋友少了和悅交往，親情、愛情、友情的缺乏，使他們的生活變得刻板單調(diào)。若能將他們從“八小時(shí)之外”的工作中解脫出來，讓他們有充足的時(shí)間，和睦家事，思考人生，充沛精力，頤養(yǎng)心性，就更能快樂生活、快樂工作。

　　基層法官秉持忠誠最可貴、踐行公正最可親、堅(jiān)守廉潔最可佩、為民司法最可敬。為基層法官營造一個(gè)良好的生態(tài)環(huán)境，他們就會(huì)更加踏實(shí)認(rèn)真地繪就美麗的“司法夢(mèng)”。

　�。ㄗ髡邌挝唬簭V東省湛江市赤坎區(qū)人民法院）