《賀國強黨建工作文集》（上、下），人民出版社、黨建讀物出版社出版

　　新年伊始，《賀國強黨建工作文集》（以下簡稱《文集》）與讀者見面了。這部《文集》既是賀國強同志個人豐富閱歷的真實記錄和經(jīng)驗的梳理總結，也是新時期黨的建設取得巨大成就歷史軌跡的真實寫照，體現(xiàn)了馬克思主義的立場、觀點、方法和求真務實的作風，可謂睿智融筆墨，言行覽人生。

　　《文集》收錄了賀國強同志2002年11月至2012年11月在中央工作十年間的文稿，同時也收錄了他在地方和中央部門工作期間有關黨建工作的部分文稿。包括報告、講話、談話、文章、批示、信函等210篇，絕大多數(shù)為首次公開發(fā)表�！段募分刑N含的重要思想觀點，豐富的實踐經(jīng)驗和處理問題的方法，對研究改革與發(fā)展中的黨建工作實際問題，加強和改善黨對全面深化改革的領導，充分發(fā)揮黨總攬全局、協(xié)調各方的領導核心作用，建設學習型、服務型、創(chuàng)新型的馬克思主義執(zhí)政黨，提高黨的領導水平和執(zhí)政能力，都具有十分重要的借鑒作用和指導意義。

　　■《文集》充滿“辯證”思維，即運用馬克思主義唯物辯證法的立場、觀點、方法看待和處理問題

　　讀《文集》，一個突出的感受就是充滿“辯證”思維，即運用馬克思主義唯物辯證法的立場、觀點、方法看待和處理問題。賀國強同志一貫注重學習哲學、運用哲學。他提出“哲學是明白學、智慧學”，“對于領導干部來說，要把思想方法搞對頭，最要緊的，就是學習和掌握唯物辯證法”。用唯物辯證的觀點看待評價干部是賀國強同志在干部工作中一貫堅持的重要原則�！段募返拈_篇之作《運用馬克思主義唯物辯證法認識和處理問題》是1990年賀國強同志擔任山東省委常委、濟南市委書記期間寫的一篇理論文章。他提出，“評價一個干部，一定要堅持唯物辯證法，要看他的本質和主流，看他的全部歷史和全部工作，不能簡單地肯定一切或否定一切，更不能只憑個人好惡或主觀印象�！彼麚沃醒虢M織部部長后，在《用唯物辯證的方法考察評價干部》一文中提出，必須用歷史的、發(fā)展的觀點看待干部的政績。他認為，“干部政績的表現(xiàn)形態(tài)有兩種：一種是顯績，一種是潛績。對那些雖然眼前效益一時不太明顯，但是后勁足、前景看好的，一定要視為政績，而且對這樣的潛在政績，要格外留意”。

　　在擔任中央紀委書記的五年中，賀國強同志多次強調，查辦案件“處處存在辯證法，處處需要辯證法”。在《加大查辦案件工作力度，提高查辦案件工作水平》中，他指出，要用歷史的、辯證的觀點看待人和事，“有的事情現(xiàn)在看是錯的，但在當時的條件下可能是對的；有的事情現(xiàn)在看是對的，但在當時可能是錯的，這就需要從事件發(fā)生的時間、背景和當時的政策界限等方面分析情況�！辟R國強同志善用哲學觀點分析和解決問題，《文集》中關于解放思想、改革創(chuàng)新的思想觀點，關于整體推進干部人事制度改革、在國家工作大局中統(tǒng)籌推進反腐倡廉工作、鼓勵基層進行改革創(chuàng)新的論述，都體現(xiàn)了馬克思主義的認識論和方法論。

　　當前，中央再次強調要努力把馬克思主義哲學作為自己的看家本領，這是對黨的領導干部提出的基本要求。賀國強同志長期以來運用馬克思主義的認識論、方法論分析矛盾、解決問題、開展工作，為我們做出了表率。

　　■《文集》充滿“真切”情感，即真情對待群眾、真心愛護干部

　　讀《文集》，又一個突出的感受就是充滿“真切”情感，即真情對待群眾、真心愛護干部。書中《認真對待群眾的呼聲和訴求》一文，披露了賀國強同志在地方考察調研時接待群眾上訪的一件事。賀國強同志在地方企業(yè)考察時意外遇到一位當班的女工上訪，聽了情況后，賀國強同志當場講了三條意見：“首先，按照法律和政策規(guī)定實事求是地解決；其次，工廠不要因為這位女工上訪而歧視她，更不能處分甚至開除她，因為她是屬于正常上訪；其三，當?shù)馗刹坎灰械絹G了面子、擔心給當?shù)匦蜗蟆ê凇薄?/P>

　　在實際工作中，賀國強同志十分注意拓寬群眾反映問題的渠道，在中組部部長任內開通了全國組織系統(tǒng)“12380”舉報電話，在中央紀委書記任內開通了全國紀檢監(jiān)察系統(tǒng)“12388”舉報電話和全國紀檢監(jiān)察舉報網(wǎng)站。賀國強同志始終把人民群眾的安危冷暖掛在心上。比如，他始終關注著災區(qū)的干部群眾，要求黨員干部站在抗災救災第一線，真正做到“雪中送炭”。再比如，他一直關注農民工子女受教育問題，認為解決好這個問題“刻不容緩”，“如果農民工子女教育問題解決不好，就會耽誤整整一代人，我們耽誤不起�。　薄段募分惺珍浀脑S多講話、批語，都體現(xiàn)了賀國強同志這種親民愛民為民的情結，他對群眾的真心實意躍然紙上。

　　馬克思主義的群眾觀點和我們黨的群眾路線是中國共產黨革命、建設和改革開放取得勝利的法寶。賀國強同志時刻牢記黨的宗旨、身體力行黨的群眾路線，為我們做出了表率。

　　■《文集》充滿“務實”精神，即加強和改進作風，狠抓各項工作的落實

　　讀《文集》，再一個突出的感受就是充滿“務實”精神，即加強和改進作風，狠抓各項工作的落實。無論是改進文風會風，還是為黨和國家選賢任能、反腐倡廉建設、抓實先進性教育活動，都體現(xiàn)了賀國強同志的務實精神。他在《如何抓落實》一文中指出：“再好的決策部署，如果責任不明確、不到位，如果缺少督促檢查這個環(huán)節(jié)，在貫徹執(zhí)行中就可能走樣，甚至落空”。他還強調：“定下來的事情就要雷厲風行，抓緊實施；部署了的工作就要督促檢查，一抓到底”。他認為，“會議和文件應注重解決實際問題，要嚴格控制會議數(shù)量、經(jīng)費、規(guī)模”，切實改進會風文風。他一貫反對奢靡之風，認為“奢靡之風如果不堅決剎住，不僅害了干部，而且嚴重損害黨和政府的形象”。在干部工作中，他認為樹立正確的用人導向至關重要，“用準一個干部，就等于樹立起一面旗幟；用錯一個干部，就等于發(fā)出了一個錯誤信號”。他十分重視干部考察和使用工作，提出“把廉潔自律、貫徹民主集中制和作風問題作為干部考察工作的重點”，使用干部強調“用人所長”、“不讓老實人吃虧”。他指出，“黨管人才，主要是管宏觀、管政策、管協(xié)調、管服務”，要不拘一格選人才，推動人才強國戰(zhàn)略的實施。這些論述，不是泛泛地談，而是結合解決實際問題來談、理論結合實踐來談，講符合實際、具體管用的話。“空談誤國，實干興邦”。賀國強同志用自己的務實精神和實干作風為這句真理做了注解，為我們做出了表率。

　　縱覽《文集》，思想深刻、內容豐富、特點鮮明，從思想建設、組織建設、作風建設、反腐倡廉建設、制度建設5個方面系統(tǒng)展示了賀國強同志深邃的黨建理論功底和豐富的實踐經(jīng)驗�！段募烽W光的哲理、新穎的理念和長遠的眼光，既是賀國強同志思想方法的集中體現(xiàn)，又是他工作態(tài)度、人生信仰的表露，還是一部精彩的人生作品�！段募穼τ趶氖曼h建工作、黨建研究的同志而言，是一本難得的指導實際工作的教科書，是一本研究歷史、了解高層決策的珍貴資料；對于社會公眾來說，也必開卷有益。

　　（作者系北京市黨建研究會秘書長、《前線》雜志社總編輯）