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“問題意識”不可缺
//agustinmoreno.com2014-01-14來源:廣西日報
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  趙 超

  習(xí)近平總書記在《中央關(guān)于全面深入改革若干重大問題的決定》的說明中強(qiáng)調(diào)指出,領(lǐng)導(dǎo)干部要有強(qiáng)烈的問題意識。這就要求各級領(lǐng)導(dǎo)干部,要具備強(qiáng)烈的問題意識,能及時自覺地發(fā)現(xiàn)問題、直面問題、分析問題和解決問題。這是衡量領(lǐng)導(dǎo)工作的重要生命線和價值追求。

  “問題意識”不可缺,因為看不到問題就是最大的問題,解決不了問題則是能力的問題,而最根本的問題就是領(lǐng)導(dǎo)的問題。各級領(lǐng)導(dǎo)干部在面對問題的時候,必須牢牢把握解決問題的主動權(quán),及時準(zhǔn)確地發(fā)現(xiàn)問題,全面正確地認(rèn)識問題,深入科學(xué)地分析問題,從而徹底解決問題,積聚起推動發(fā)展的正能量。

  有“問題意識”要敢于直面問題。做到善于用辯證的眼光看待問題,現(xiàn)在沒有問題不等于將來沒有問題,表面沒有問題不等于沒有深層次的潛在問題。懂得問題是客觀存在的,并不可怕,可怕的是對問題見怪不怪、視而不見,回避問題。

  有“問題意識”要善于查找問題。做到查找問題依靠群眾、解決問題讓群眾監(jiān)督、工作成效讓群眾評議,真正找準(zhǔn)問題、原因析透、措施定實,通過查找、分析、解決問題,起到“集民智、聚民力”的作用。

  有“問題意識”要勇于揭露問題。做到矛盾面前不回避、問題面前不遮掩,克服和防止反映問題怕影響政績、影響形象和影響感情的不良傾向。特別對影響和制約本單位建設(shè)發(fā)展的“瓶頸”問題,要有不怕壓力與阻力和敢于亮“家丑”的勇氣,要有不解決問題不撒手、不見到成效不罷手的決心和韌勁。

  有“問題意識”要認(rèn)真解決問題。堅持用科學(xué)的方法和措施破解難題,用新視角審視問題,用新思維解決問題,用新舉措推動新發(fā)展。各地各級領(lǐng)導(dǎo)干部特別要注重解決好涉及群眾利益的敏感問題、群眾反映強(qiáng)烈的熱點問題和長期積累的“老大難”問題,真正形成以解決問題促發(fā)展的良好風(fēng)氣。

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