觀點(diǎn)提示 企業(yè)文化是一門新的管理科學(xué)。建設(shè)企業(yè)文化為在社會主義市場經(jīng)濟(jì)條件下加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作開辟了新的途徑，可使思想政治工作生命線的地位在企業(yè)中貫徹得更貼近經(jīng)濟(jì)工作，更能發(fā)揮保證和服務(wù)作用。

　　企業(yè)文化與思想政治工作的基本內(nèi)涵及作用

　　企業(yè)文化的提出是上世紀(jì)七十年代美國經(jīng)濟(jì)學(xué)家、管理學(xué)家在深入調(diào)查、研究日本經(jīng)濟(jì)發(fā)展的過程中提出的。隨著我國社會主義市場經(jīng)濟(jì)的建立，企業(yè)文化建設(shè)在我國不斷興起和發(fā)展。所謂企業(yè)文化，一般主要是指企業(yè)組織在長期的生產(chǎn)經(jīng)營過程中所形成并為全體成員共同遵守和奉行的價值觀念、基本信條、行為準(zhǔn)則及作風(fēng)和傳統(tǒng)習(xí)慣。其中價值觀是核心內(nèi)容，它決定著企業(yè)的經(jīng)營決策和領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格以及全體職工的工作態(tài)度和工作作風(fēng)。企業(yè)文化具有如下重要作用：首先是導(dǎo)向作用。全體職工共同的價值觀念起到一種內(nèi)在號召、能引導(dǎo)全體職工把個人目標(biāo)和理想系在同一的目標(biāo)和信念上，朝著一個共同的方向努力，其次是凝聚作用。形成良好的人際關(guān)系，增強(qiáng)內(nèi)聚力，使全體職工團(tuán)結(jié)一心把精力花在企業(yè)的生產(chǎn)發(fā)展上。第三是激勵作用�？梢栽鰪�(qiáng)職工的榮譽(yù)感和責(zé)任感，自覺地維護(hù)企業(yè)的聲譽(yù)，激勵他們?yōu)槠髽I(yè)的興旺而更加努力地工作。最后是規(guī)范作用，企業(yè)文化中的價值觀念，行為準(zhǔn)則，能對職工的心理和行為起到約束作用，從而保證企業(yè)健康、穩(wěn)定地發(fā)展。

　　思想政治工作帶有明顯的階級性。無產(chǎn)階級政黨的思想政治工作內(nèi)涵主要是用人類歷史上最先進(jìn)、最科學(xué)的世界觀和方法論去教育人、啟發(fā)人、解決人的立場和思想問題，使人從各種謬誤和偏見中解放出來，不斷提高認(rèn)識和改造世界的能力，而企業(yè)思想政治工作是黨的整個思想政治工作的一部分，它的主要作用是保證企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的社會主義方向，保證黨和國家的路線、方針、政策的貫徹執(zhí)行，對職工進(jìn)行馬克思主義、社會主義、愛國主義、集體主義教育，不斷提高職工的思想道德素質(zhì)，密切結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)踐和社會實(shí)踐，努力造就一支適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)要求的“四有”職工隊(duì)伍，充分調(diào)動和發(fā)揮全體職工從事建設(shè)和改革的積極性，促進(jìn)企業(yè)效益的提高和生產(chǎn)力的發(fā)展。

　　企業(yè)文化建設(shè)和思想政治工作的關(guān)系及作用

　　企業(yè)文化建設(shè)可借助企業(yè)思想政治工作在長期實(shí)踐中形成的傳統(tǒng)優(yōu)勢，加快建設(shè)的進(jìn)程。社會主義企業(yè)文化與資本主義企業(yè)文化是有區(qū)別的，不能簡單地照搬西方企業(yè)文化的模式，要保證企業(yè)文化建設(shè)的正確，因此，可以借助思想政治工作的立場、觀點(diǎn)、方法和既有的影響力，教育職工在企業(yè)的各項(xiàng)活動中嚴(yán)格遵守國家方針政策和法律法規(guī)，培育職工共有的企業(yè)價值觀、企業(yè)精神和行為規(guī)范密切聯(lián)系群眾是思想政治工作的傳統(tǒng)，它的堅(jiān)持群眾自我教育、關(guān)心人、理解人、尊重人、信任人、激勵人、塑造人、寓教于樂等工作方法，都有助于把企業(yè)文化建設(shè)落實(shí)到廣大職工群眾中去。全心全意為人民服務(wù)，公仆精神，吃苦在前、享受在后、以身作則，嚴(yán)以律已，是各級領(lǐng)導(dǎo)干部和思想政治工作人員的優(yōu)良品質(zhì)和作風(fēng)。在企業(yè)文化建設(shè)中，同樣要發(fā)楊這種精神，提倡這種作風(fēng)，以利把企業(yè)文化建設(shè)的種種設(shè)想和要求變?yōu)閺V大職工群眾的自覺行動。思想政治工作有強(qiáng)大的組織優(yōu)勢。在企業(yè)普遍建立的黨組織有一支強(qiáng)大的思想政治工作隊(duì)伍，組成了建全的思想政治工作保證體系。這支隊(duì)伍可以和正在為企業(yè)文化建設(shè)做出自己的貢獻(xiàn)。

　　思想政治工作可借助企業(yè)文化建設(shè)的開展，不斷得到改進(jìn)、加強(qiáng)和創(chuàng)新。從企業(yè)文化建設(shè)的內(nèi)涵看，企業(yè)文化納入了有利于企業(yè)發(fā)展和提高職工素質(zhì)的多種精神文化因素，它把理論和思想文化教育中的很多內(nèi)容，同企業(yè)價值觀、企業(yè)精神的培育，職工道德、行為規(guī)范和廠風(fēng)廠俗的培育，以及職工培訓(xùn)密切結(jié)合起來，通過思想文化活動的熏陶感染，以取得潛移默化、潤物無聲的效果。企業(yè)文化和思想政治工作相結(jié)合，可能以使思想政治工作視野更加廣闊，文化內(nèi)涵更加豐富，方法更加靈活，可以強(qiáng)化思想政治工作的文化氛圍和物質(zhì)條件。

　　企業(yè)文化建設(shè)包含的內(nèi)容十分廣泛，是一個系統(tǒng)必須由企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人來組織倡導(dǎo)，企業(yè)決定層和管理人員及廣大職工共同參與，由企業(yè)各層次、各部門齊抓共建。企業(yè)文化和思想政治工作的結(jié)合有助力組織多方面的力量共同搞好職工思想政治工作，可以擴(kuò)大企業(yè)思想政治工作的覆蓋面。對非國家企業(yè)，企業(yè)文化建設(shè)比較容易取得勞資雙方的共識，有助于企業(yè)內(nèi)部形成協(xié)調(diào)和諧和互相理解的氛圍，促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。企業(yè)文化作為一種現(xiàn)代企業(yè)管理理論，為世界許多國家企業(yè)所采用，就在于它有其獨(dú)特的方面，即把對人的思想教育滲透到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理的過程之中，用文化的手段、文化的功能和文化的力量去促進(jìn)企業(yè)管理水平、企業(yè)整體素質(zhì)、企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益、企業(yè)競爭能力的提高。可以說，企業(yè)文化是企業(yè)現(xiàn)代化管理與思想政治工作的最佳結(jié)合點(diǎn)。

　　我國是社會主義國家，我國的企業(yè)文化建設(shè)要尊重和堅(jiān)持廣大職工的主人翁地位，全面提高職工素質(zhì)。它應(yīng)該滿足職工提高政治理論、思想道德科學(xué)技術(shù)水平和參與文化藝術(shù)體育娛樂活動的多方面需要。企業(yè)文化和思想政治工作相結(jié)合，可觀以大大充實(shí)企業(yè)思想政治工作的內(nèi)容，使思想政治工作培養(yǎng)“四有”新人的根本目標(biāo)在企業(yè)更具體化，更有成效。