近年來，安徽肥西縣總工會錨定“五強(qiáng)”目標(biāo)，聚焦“四缺”難題，明確大抓基層的方向，持續(xù)補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)、增活力，推動村（社區(qū)）工會建起來、轉(zhuǎn)起來、強(qiáng)起來、火起來。

一是夯實(shí)村級工會基礎(chǔ)。與縣委組織部聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于村（社區(qū)）聯(lián)合工會組建實(shí)施方案》，完善制度機(jī)制，健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)（園區(qū)）、村（社區(qū)）、企業(yè)“小三級”工會組織體系，全縣14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（園區(qū)）、282個村（社區(qū)）聯(lián)合工會實(shí)現(xiàn)全覆蓋，配強(qiáng)配齊村級工會班子，充實(shí)壯大村級工會力量。2023年新組建工會組織352家，新增會員13021人。

二是激發(fā)村級工會活力。用好用活激勵機(jī)制，下發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)“小三級”工會規(guī)范建設(shè)的指導(dǎo)意見》等文件，對履職工作突出、表現(xiàn)優(yōu)秀的村（社區(qū)）工會主席，按照每月200～500元的標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)評定等次兌現(xiàn)履職津貼，激發(fā)村（社區(qū)）工會干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性和主動性。同時，在選樹勞動模范（先進(jìn)工作者）、五一勞動獎時，單列榮譽(yù)指標(biāo)，向村級工會組織傾斜，面向村級工會大力開展療休養(yǎng)、職工互助保障等活動，多方位激發(fā)村級工會活力。

三是打造村級工會亮點(diǎn)。支持鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村級工會開展貼近基層、群眾喜聞樂見的勞動和技能競賽、舉辦大型文體活動等。2023年，開展基層一線文體活動、技能競賽60場次，惠及近萬名職工群眾。舉辦全省首個由村級工會承辦的“村BA”賽事、全縣首屆“村晚”等文體活動，為鄉(xiāng)村文旅產(chǎn)業(yè)帶來紅利。同時，積極推動村級工會組織爭做鄉(xiāng)村振興的領(lǐng)頭雁，積極推動村工會申報全國職工創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，幫助完善村級經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)鏈，為村民開展技能培訓(xùn)，讓更多村民實(shí)現(xiàn)家門口就業(yè)。