新冠肺炎疫情催生的“宅經(jīng)濟(jì)”讓直播帶貨火了，直播人才也變得搶手。有的高職院校專(zhuān)門(mén)組建了電商直播學(xué)院，有的嘗試在某些專(zhuān)業(yè)增加電商直播課程。不少人有這樣的疑問(wèn)：這是要把學(xué)生培養(yǎng)為“帶貨”主播嗎？“李佳琦”能否被批量培養(yǎng)？電商直播需要怎樣的人才？(見(jiàn)5月11日《中國(guó)青年報(bào)》)

　　眼下，直播成為電商中的新興業(yè)態(tài)，尤其在某些實(shí)體經(jīng)濟(jì)遭受疫情影響的情況下，直播帶貨模式逐漸被認(rèn)可。從官員到明星，從田間地頭到直播間，直播電商對(duì)實(shí)體經(jīng)濟(jì)有很大的推動(dòng)作用，越來(lái)越多的人力圖在電商直播領(lǐng)域就業(yè)或創(chuàng)業(yè)。在此背景下，直播人才自然炙手可熱。據(jù)一項(xiàng)直播產(chǎn)業(yè)人才報(bào)告顯示，疫情下直播行業(yè)招聘需求同比上漲1.3倍，平均招聘薪酬9845元/月。

　　電商直播學(xué)院課程主要包括商業(yè)素養(yǎng)、新媒體素養(yǎng)、綜合素養(yǎng)等，還有鏡頭感、口語(yǔ)表達(dá)能力、臨場(chǎng)應(yīng)變能力及才藝能力等訓(xùn)練�？梢�(jiàn)，電商直播學(xué)院既是在探索人才培養(yǎng)模式，也是產(chǎn)教融合的一次大膽嘗試，順應(yīng)市場(chǎng)和社會(huì)要求——學(xué)生積極參與，能夠解決一部分就業(yè)問(wèn)題；高校把握時(shí)代潮流，對(duì)接企業(yè)和社會(huì)，并把解決網(wǎng)紅行業(yè)“現(xiàn)階段缺乏大量的高素質(zhì)、高質(zhì)量的專(zhuān)業(yè)人才”作為研究方向，值得肯定。

　　當(dāng)然，也要看到，電商直播專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)是比較新的課題，目前沒(méi)有標(biāo)準(zhǔn)化的課程體系，只能邊摸索邊修正，難免出現(xiàn)一些錯(cuò)漏，比如知名主播也常常出現(xiàn)貨不對(duì)版、夸大宣傳等“翻車(chē)”現(xiàn)象，以至于一些人認(rèn)為電商直播專(zhuān)業(yè)就是“帶貨”甚至忽悠。事實(shí)上，培養(yǎng)直播電商全鏈條的人才，讓每個(gè)學(xué)生都可能在產(chǎn)業(yè)鏈上找到適合自己的崗位，應(yīng)是高校的育才目標(biāo)，也是未來(lái)解決“主播缺人”的發(fā)展方向。

　　一場(chǎng)成功的直播并非只是一個(gè)主播對(duì)著鏡頭侃侃而談，項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、文案寫(xiě)作策劃、直播運(yùn)營(yíng)、場(chǎng)控、副播等都不可或缺，從長(zhǎng)遠(yuǎn)看，培養(yǎng)主播人才的同時(shí)也應(yīng)兼顧周邊職業(yè)的配比和素養(yǎng)的提升。畢竟不可能人人都成為專(zhuān)業(yè)主播，更不可能把學(xué)生都培養(yǎng)甚至“復(fù)制”成李佳琦 。一個(gè)專(zhuān)業(yè)的構(gòu)建、一個(gè)行業(yè)的發(fā)展，眼光不能只盯在流量和熱錢(qián)上，而是要打造健康穩(wěn)定的人才隊(duì)伍，這意味著需要建立能夠培養(yǎng)一專(zhuān)多能、多元化發(fā)展的學(xué)生的課程體系和就業(yè)環(huán)境。

　　直播電商迎來(lái)新的發(fā)展契機(jī)，在此時(shí)刻，不僅要改變“直播只是帶貨”的狹隘認(rèn)識(shí)，還要全方位推動(dòng)整個(gè)行業(yè)以及上下游企業(yè)的均衡發(fā)展。同時(shí)要加速建立直播教學(xué)的標(biāo)準(zhǔn)化課程與培養(yǎng)體系，讓更多的專(zhuān)業(yè)人做專(zhuān)業(yè)事；此外要摒棄急功近利思想，認(rèn)真在內(nèi)容創(chuàng)新、質(zhì)量過(guò)硬、垂直發(fā)展等方面下功夫，讓更多的、別具一格的好主播出現(xiàn)在直播間。

　　期待高校、企業(yè)、學(xué)生以及全社會(huì)共同努力，抓緊時(shí)代的風(fēng)口，推動(dòng)電商直播行業(yè)欣欣向榮發(fā)展。