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中工時(shí)評(píng)：努力破解“農(nóng)民工老齡化”帶來(lái)的建筑業(yè)用工荒
根據(jù)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局發(fā)布的《2019年農(nóng)民工監(jiān)測(cè)報(bào)告》，我國(guó)農(nóng)民工平均年齡持續(xù)走高，已升至40.8歲，50歲以上農(nóng)民工占比從2015年的17.9%增至2019年的24.6%。與之相對(duì)的是30歲以下農(nóng)民工占比從2015年的32.9%下降到2019年的25.1%。
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中工時(shí)評(píng)：應(yīng)對(duì)“招而不聘”的用工寒冬需做好“兩個(gè)準(zhǔn)備”
“招而不聘”紙面上招工、“休眠式”生產(chǎn)熬冬、保守性儲(chǔ)員、普遍降薪、裁員減負(fù)……據(jù)最新一期《瞭望》新聞周刊報(bào)道：記者在粵、閩、遼、豫、湘等多地調(diào)研發(fā)現(xiàn)，受疫情影響，全球經(jīng)濟(jì)陷入深度衰退，各國(guó)失業(yè)率飆升，我國(guó)經(jīng)濟(jì)雖然已率先復(fù)蘇，但由于深度嵌入全球產(chǎn)業(yè)鏈，多地企業(yè)仍面臨生產(chǎn)困境，用工意愿和規(guī)模下降，求職難度加大。
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中工時(shí)評(píng)：簽約何須儀式！
這兩天，《半月談》的一篇題為《一個(gè)項(xiàng)目簽3遍，復(fù)工復(fù)產(chǎn)像表演？》的批評(píng)報(bào)道，引起媒體廣泛關(guān)注。
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中工時(shí)評(píng)：拒絕加班就必須賠償用人單位損失？
近日，江蘇省揚(yáng)州市邗江法院一個(gè)有關(guān)加班爭(zhēng)議的司法裁決視頻上了熱搜，也成為勞動(dòng)法學(xué)界關(guān)注的熱點(diǎn)。
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