人力資源和社會(huì)保障部9月29日發(fā)布全國(guó)各地區(qū)月最低工資標(biāo)準(zhǔn)，截至9月28日，全國(guó)各地區(qū)月最低工資標(biāo)準(zhǔn)中，深圳以每月2030元躍居首位；上海以2020元位列次席；廣東以1895元排名第三。而月最低工資標(biāo)準(zhǔn)墊底的黑龍江，每月最低工資標(biāo)準(zhǔn)僅為1160元，而這一標(biāo)準(zhǔn)自2012年12月1日起實(shí)行，之后便未作調(diào)整。

　　隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，全國(guó)大部分省份對(duì)最低工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行一定上調(diào)，這顯然是讓人欣喜的。但總體上看來(lái)，當(dāng)下各地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)，依然有點(diǎn)低，上調(diào)的幅度還可以再大一點(diǎn)。

　　理由有三：一是在全國(guó)目前的物價(jià)水平下，最低工資標(biāo)準(zhǔn)已經(jīng)很難保障居民的基本生活需求。以北京市為例，市區(qū)房?jī)r(jià)數(shù)萬(wàn)元一平方米的情況并不少見(jiàn)，但最低工資標(biāo)準(zhǔn)只有1720元。一些在最低工資標(biāo)準(zhǔn)線的勞動(dòng)者，每月拿著不到2000元收入在北京生活，壓力可想而知。

　　二是與平均工資相比，最低工資標(biāo)準(zhǔn)實(shí)在是太低。比如此前統(tǒng)計(jì)部門(mén)發(fā)布的數(shù)據(jù)顯示，2014年，全國(guó)城鎮(zhèn)職工平均工資49969元，也就是每月4164元。但在黑龍江，每月最低工資標(biāo)準(zhǔn)僅為1160元，與平均工資差了整整3004元。再以上海市為例，2014年上海平均工資7214元，但調(diào)整之后，2015年的上海最低工資標(biāo)準(zhǔn)不過(guò)區(qū)區(qū)2020元，兩者之間相差5194元。

　　三是目前大幅提高勞動(dòng)者收入是國(guó)家發(fā)展的需要，是收入分配改革的必須，也是平衡收入差距的需要。而提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)保證收入，特別是勞動(dòng)收入無(wú)疑是收入分配改革的第一步，是“提低、擴(kuò)中、限高”的居民收入增長(zhǎng)機(jī)制的基礎(chǔ)內(nèi)容之一。

　　最低工資標(biāo)準(zhǔn)是勞動(dòng)者的最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)，它除了保障基本生活、維持生存之外，必須要有所節(jié)余，讓勞動(dòng)者有儲(chǔ)蓄。因此，最低工資標(biāo)準(zhǔn)還可以再高點(diǎn)，各地的調(diào)整幅度也不妨再大一些。