圖片來(lái)源：南京日?qǐng)?bào)

    中國(guó)工程院昨天公布增選的51名新院士名單。“新華視點(diǎn)”官方微博稱，中國(guó)工程院在給51名新院士所在單位的信中說(shuō)，不要舉辦當(dāng)選慶�；顒�(dòng)；不宜把過(guò)高的、不適當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)待遇加到院士身上；不宜過(guò)早給年輕院士壓行政職務(wù)，應(yīng)使他們集中精力在專業(yè)領(lǐng)域取得新進(jìn)展。

    這51位院士中，最小年齡48歲，最大年齡77歲，平均年齡56.9歲；60歲（含）以下的42人，占82.4%.從中不難發(fā)現(xiàn)，今年新當(dāng)選的中國(guó)工程院院士，年齡相對(duì)較輕。研究顯示，在多數(shù)自然科學(xué)領(lǐng)域，25歲—45歲是科學(xué)家實(shí)現(xiàn)創(chuàng)造性突破的黃金時(shí)期。中國(guó)工程院此時(shí)希望新院士所在單位不給年輕院士壓行政職務(wù)，讓年輕院士集中精力做科研，無(wú)疑是在保護(hù)年輕院士的創(chuàng)造性，是給予院士這種高端人才真正的重視和尊重。

    近年來(lái)，從地方到中央，從科研院所、高校到企業(yè)，重視人才、尊重人才的氛圍很濃。然而，學(xué)而優(yōu)則仕。一些地方和部門為了顯示其重視人才和尊重人才的誠(chéng)意，除了給予人才相應(yīng)的物質(zhì)待遇外，還喜歡給予他們相應(yīng)的行政職務(wù)。但這種重視和尊重人才的方式，卻無(wú)形中將人才寶貴的科研精力，消耗在日常行政事務(wù)中。一些本來(lái)年富力強(qiáng)的科技人才，再也拿不出像樣科研成果。對(duì)處于科研黃金期的院士、科學(xué)家等人才來(lái)說(shuō)，這無(wú)疑是個(gè)悲劇。

    天才，是放對(duì)了地方的人才。對(duì)院士、科學(xué)家等科研人才來(lái)說(shuō)，他們的舞臺(tái)在他們的專業(yè)科研領(lǐng)域，而不是行政領(lǐng)域。以著名數(shù)學(xué)家陳景潤(rùn)為例。證明哥德巴赫猜想的陳景潤(rùn)，在數(shù)學(xué)研究方面絕對(duì)是個(gè)天才，學(xué)習(xí)起來(lái)常常忘記了吃飯睡覺。試想，如果我們也給他來(lái)個(gè)學(xué)而優(yōu)則仕，陳景潤(rùn)還會(huì)是陳景潤(rùn)嗎？

    從這個(gè)意義上說(shuō)，中國(guó)工程院呼吁不要過(guò)早給年輕院士壓行政職務(wù)，讓院士們?cè)诟髯宰钌瞄L(zhǎng)的科研舞臺(tái)上發(fā)揮作用，既是對(duì)人才的真愛護(hù)和真重視，也能讓我們的院士和各行各業(yè)的人才，能夠人盡其才，將他們的聰明才智用在創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新上，不斷為我們國(guó)家的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展創(chuàng)造出更多的科研成果。（原題：不讓年輕院士過(guò)早當(dāng)官是真重才）