焦海洋 漫畫

    近日，有網(wǎng)友舉報(bào)河南省開封市農(nóng)村信用社在2013年員工招聘考試中修改考生成績(jī)。其中有24人的成績(jī)因被改動(dòng)而進(jìn)了面試，變動(dòng)最大者從29分變成了85.5分。（11月24日《新京報(bào)》）

    成績(jī)單飽受質(zhì)疑，考生經(jīng)人指點(diǎn)方才發(fā)現(xiàn)其中別有洞天。原來同一個(gè)人，可以有兩個(gè)分?jǐn)?shù)。好在招考單位亡羊補(bǔ)牢，權(quán)威發(fā)布了第三份成績(jī)單。并表示是委托承辦筆試閱卷工作的第三方在成績(jī)匯總時(shí)出現(xiàn)技術(shù)故障。

    都怪第三方的技術(shù)故障�？蛇@“第三方”怎么總讓人感覺與“臨時(shí)工”異曲同工？好吧，若為技術(shù)故障，到底是何故障？故障如何產(chǎn)生？是設(shè)計(jì)還是操作失誤？當(dāng)初為什么沒發(fā)現(xiàn)？

    如今就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻，“蘿卜招聘”又多，招聘公平顯得尤為重要。既然重要，招考部門還敢隨便交給“第三方”應(yīng)付，出事后再用“技術(shù)故障”來解釋，實(shí)在讓人不能不往壞處想。