近日，湖北省委召開黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任推進(jìn)電視電話會，通報了落實主體責(zé)任不力的7起案件。其中，湖北省地稅局原局長、原紀(jì)檢組長因落實“兩個責(zé)任”不力被“雙免職”。一周之后，湖北省紀(jì)委召開全省落實監(jiān)督責(zé)任推進(jìn)會，又通報了5起落實監(jiān)督責(zé)任不力的典型案件。（7月24日人民網(wǎng)）

　　今年上半年，因為主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任落實不力，湖北省已問責(zé)340人。尤其是個別“一把手”因未落實“兩個責(zé)任”受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分和免職處分，這樣嚴(yán)厲的處理方式在全省領(lǐng)導(dǎo)干部中引起不小震動。十八大后，反腐大戲一幕幕精彩上映，好戲連臺�！皢栘�(zé)”成為一把利劍，在這場反腐戲中起著關(guān)鍵作用。

　　湖北省在落實“問責(zé)”制度上，嚴(yán)格“一案雙查”，以“不落實之事”倒查“不落實之人”。通過專題培訓(xùn)、集中談心、當(dāng)面約談、述職述廉等措施，推動各級黨委（黨組）書記自覺履行“第一責(zé)任人”責(zé)任。經(jīng)過努力，湖北各市州黨委書記主體責(zé)任意識進(jìn)一步增強(qiáng)。然而在督查過程中發(fā)現(xiàn)，有的干部不敢動真碰硬，問責(zé)避重就輕；有的領(lǐng)導(dǎo)問責(zé)泛泛而指，見事不見人；有的領(lǐng)導(dǎo)以集體責(zé)任掩蓋個人責(zé)任，以談話訓(xùn)誡代替通報批評，以督促整改代替組織處理和紀(jì)律處分，等等。此類現(xiàn)象并不是個別現(xiàn)象，在其他省份也同樣存在。因此，要進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部“問責(zé)”力度，讓主體責(zé)任沒得推，沒得脫。

　　習(xí)近平總書記對今年黨風(fēng)廉政建設(shè)反腐敗工作明確提出，要嚴(yán)肅責(zé)任追求，強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任。任何部門在整個工作推進(jìn)中，以上率下，一級帶一級，誰不抓，誰抓得不好，就要問責(zé)。問責(zé)問好了，壓力就傳下去了，問責(zé)一個，必能警醒一片。山西就是前例，塌方式的腐敗，黨委書記，既然是班長，就是黨風(fēng)廉政建設(shè)的第一責(zé)任人，班子出了事，書記要負(fù)第一責(zé)任。對“第一書記”進(jìn)行問責(zé)，在黨內(nèi)起到強(qiáng)大震懾力作用。

　　在深化落實主體責(zé)任上，要清醒認(rèn)識到并非靠“文山會�！�、喊喊口號、一套細(xì)則指標(biāo)就能“高枕無憂”。關(guān)鍵在于落實。這需要領(lǐng)導(dǎo)干部加強(qiáng)自身的黨性修養(yǎng)、明確身份定位，要像抓經(jīng)濟(jì)工作、干部工作一樣抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，形成高壓、常態(tài)，對身邊黨員干部存在的“小毛病”早發(fā)現(xiàn)，及時“扯袖子”。

　　經(jīng)過近兩年努力，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭取得明顯成效 ，反腐成績單讓世人矚目。強(qiáng)力“問責(zé)”功不可沒，在今后，我們還得讓“問責(zé)”逐漸形成常態(tài)化，樹立起“懲罰的必然性”，讓紀(jì)律不再成為束之高閣的一紙空文，讓制度不再成為可有可無的稻草人。