選什么人就是風(fēng)向標(biāo)，就有什么樣的干部作風(fēng)甚至黨風(fēng)。反思近些年曝光的一系列腐敗，溯其源頭，用人腐敗往往是“首惡”，進(jìn)而引發(fā)經(jīng)濟(jì)腐敗、作風(fēng)腐敗，是“最大的腐敗”。

    近日，中組部印發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)干部選拔任用工作監(jiān)督的意見(jiàn)》，要求對(duì)買官賣官者一律先停職或免職并移送執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機(jī)關(guān)處理，并明確未來(lái)每3～5年對(duì)所有有用人權(quán)的單位全面檢查一遍。

    這一意見(jiàn)，可視作中央組織部門對(duì)十天前中央新頒布實(shí)施的《干部任用條例》的具體落實(shí)。結(jié)合最近一段時(shí)間國(guó)內(nèi)重拳反腐、整肅吏治的大背景，這兩個(gè)文件的意義不言而喻。

    “用一賢人則群賢畢至，見(jiàn)賢思齊就蔚然成風(fēng)”，反之，則是近墨者黑。因此，選什么人就是風(fēng)向標(biāo)，就有什么樣的干部作風(fēng)甚至黨風(fēng)�！坝萌烁瘮∈亲畲蟮母瘮�。”反思近些年曝光的一系列腐敗，溯其源頭，用人腐敗往往是“首惡”，進(jìn)而引發(fā)經(jīng)濟(jì)腐敗、作風(fēng)腐敗，貽害無(wú)窮。正因這種現(xiàn)實(shí)倒逼，《干部任用條例》三次提到“追究責(zé)任”；《意見(jiàn)》六次提到“追究責(zé)任”，三次提到“倒查”。這種對(duì)用人失察、用人腐敗的責(zé)任追查與倒查，體現(xiàn)了決心，也頗具威力，有望改寫以往“被提拔者打回原形、提拔者安然無(wú)恙”的不合理格局。

    進(jìn)而言之，遏制用人腐敗風(fēng)氣，關(guān)鍵還要具體處理好幾種關(guān)系——

    首先，真正厘清“德”與“才”的辯證關(guān)系。我們黨歷來(lái)高度重視選賢任能，而何謂“賢”？有才德者謂之賢。那么中央為何強(qiáng)調(diào)“德才兼?zhèn)�、以德為先”？這就要學(xué)學(xué)“德才辯證法”。曹操唯才是舉、重才輕德，那是非常時(shí)期的非常之舉，更是家天下的產(chǎn)物；今天強(qiáng)調(diào)德才兼?zhèn)�、以德為先，則是和平年代、法治社會(huì)的必然。我們一些地方領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)“德才兼?zhèn)�、以德為先”倒背如流，�?dāng)某某干部出現(xiàn)違法違紀(jì)苗頭時(shí)，仍以其“有能力”、“有魄力”而加以保護(hù)。深究其行為，有些固然是庇護(hù)利益相關(guān)者的遁詞，有些則是發(fā)自內(nèi)心的觀念問(wèn)題和思想偏差。

    其次，真正理解官場(chǎng)小圈子與社會(huì)大圈子“兩個(gè)公平”的辯證關(guān)系。在一些基層地方，“拼爹”違規(guī)上位的年輕干部并非都是無(wú)用之輩，但法治社會(huì)里，程序不公必然指向?qū)嵸|(zhì)不公，對(duì)此決不能有絲毫姑息。更重要的是，干部提拔任用，是個(gè)體通過(guò)行政職級(jí)向社會(huì)上層流動(dòng)的必經(jīng)途徑，涉及社會(huì)公平，一旦有所偏袒，關(guān)鍵問(wèn)題尚不在能否遴選出“能吏”，更在于對(duì)寒門子弟的公平感的挫傷，以及由此形成的“群體性逆反心理”（《人民論壇》語(yǔ)），這才是社會(huì)和諧的隱形毒藥，必須以史為鑒、百倍警醒。

    其三，真正處理好重點(diǎn)檢查、巡視檢查和普遍檢查的正確關(guān)系�！巴椒ú蛔阋宰孕小保萌藱�(quán)力的私相授受，難免留下破綻，如何讓這些陰影下的“霉之花”現(xiàn)出原形，必須借助常態(tài)化、制度化的力量。具體而言，對(duì)“信號(hào)異�！钡木植抗賵�(chǎng)，必須有針對(duì)性地“另眼相看”；利用巡視制度，對(duì)各地用人情況進(jìn)行監(jiān)督；每3至5年分級(jí)分類對(duì)所有有用人權(quán)的單位全面檢查一遍，則有利于定期清除積垢、防患于未然。此三者各司其職，以責(zé)任倒查為殺手锏，共同筑牢權(quán)力之壩。

    其四，更好地看待組織監(jiān)督與群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督的辯證關(guān)系。近兩年來(lái)各地頻曝“火箭升遷”，湖南石門縣委副書(shū)記劉瓊“火箭提拔”“簡(jiǎn)歷不公開(kāi)”、耒陽(yáng)市 “80后”王卿由副局長(zhǎng)提拔為副市長(zhǎng)、衡陽(yáng)市破格提拔的副區(qū)長(zhǎng)朱松泉“參加工作僅10個(gè)月就被違規(guī)提拔正科”……而在這些“青年才俊”背后，都站著一個(gè)在當(dāng)?shù)匚桓邫?quán)重的“爹”。正如南京市委書(shū)記楊衛(wèi)澤所批評(píng)的，“市紀(jì)委派駐機(jī)構(gòu)有的10年一個(gè)案子都沒(méi)辦過(guò)”，之所以出現(xiàn)上述密集式用人違紀(jì)事件，正在于一些地方的組織監(jiān)督長(zhǎng)期廢弛，“老好人”成為圈子內(nèi)的“主旋律”，從而養(yǎng)癰成患。“群眾的眼睛是雪亮的”，這句話有著永恒的真理價(jià)值。創(chuàng)造條件讓人民監(jiān)督政府，是一個(gè)“性價(jià)比”很高的反腐絕招，有必要進(jìn)一步善用。