趙春青 漫畫(huà)

　　據(jù)新華社報(bào)道，花費(fèi)數(shù)萬(wàn)元取得國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)，但出租證書(shū)一年即可收回成本；中介公司為持證人與企業(yè)牽線并從中分一杯羹；企業(yè)為獲資質(zhì)拿工程，每年支付百萬(wàn)元掛證費(fèi)用……記者調(diào)查發(fā)現(xiàn)，職業(yè)證書(shū)“掛靠”背后有著一條完整的利益鏈條，這是“考證熱”的一個(gè)原因。

　　乍一看，職業(yè)證書(shū)“掛靠”似乎是持證人和企業(yè)公司的“雙贏”，實(shí)際并非如此。“人證分離”本身就是一種弄虛作假的行為，更何況其中還存在很大的隱患，比如工程質(zhì)量得不到保證。叫停“人證分離”，除了提示證書(shū)出借人潔身自好，不要為了些許經(jīng)濟(jì)利益而惹上官司，還應(yīng)該對(duì)作假的企業(yè)給予嚴(yán)厲的經(jīng)濟(jì)處罰，使其無(wú)利可圖。當(dāng)然，資質(zhì)管理的與時(shí)俱進(jìn)，也應(yīng)該引起重視。