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職工之聲:人情往來是該降降溫了
//agustinmoreno.com2014-08-13來源: 中工網(wǎng)—《工人日報》
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  前些天,江蘇連云港某企業(yè)一職工,花一萬元就操辦了20桌婚宴,比原計劃節(jié)省了兩萬多元。自己開銷少了,賓客也輕松了。這位職工說,得感謝自己的公司,因?yàn)椤皬S規(guī)”有要求,紅白事宴請有限額。

  據(jù)了解,這家公司規(guī)模較大,職工間人情往來不少。最近,公司工會征求職工意見,出臺了一個職工紅白事管理辦法,不僅規(guī)定宴請要“報批”,還限定了酒菜標(biāo)準(zhǔn),意在引導(dǎo)職工文明節(jié)儉辦紅白事。

  按說,婚喪嫁娶,本屬于職工家里的事,大家按約定俗成的規(guī)矩辦即可。但是,這些年受社會上人情往來風(fēng)氣影響,大家礙于情面,辦事的不好不請,被請的不好不到,“隨禮”的金額也越來越大,讓不少職工及家庭不堪重負(fù)。

  而這家企業(yè)做了件好事,以“廠規(guī)”的形式,讓大家擺脫沉重的人情負(fù)擔(dān),同時倡導(dǎo)良好的風(fēng)氣。但愿類似的做法更多一點(diǎn),像一陣陣清新的風(fēng),給人情往來降降溫。

 

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