分享到: | 更多 |
黨的干部,竟會對黨無感?中央紀(jì)委監(jiān)察部網(wǎng)站日前刊文披露:“有的被查處的高級領(lǐng)導(dǎo)干部在懺悔中說,自己基本上沒有黨的觀念,從來沒感覺到還有黨的組織存在!笨戳诉@篇文章,一些普通黨員也發(fā)出感慨:“基層黨員也感受不到黨組織的存在,我們只感覺到領(lǐng)導(dǎo)的存在!”
很顯然,感覺不到黨組織,已經(jīng)非常尖銳地說明“一些黨委主體責(zé)任缺失,管黨治黨不力”。然而,辯證地去分析這種現(xiàn)象,又不只是一些地方政治生態(tài)不正常而已,更不能忽視的,是人的主觀因素:一些人對黨的使命、黨的紀(jì)律丟掉了敬畏之心,才是忽視黨組織存在的根本原因。
就落馬貪官的這些話而言,不排除有混淆視聽之嫌,甚至就是一種狡辯。黨組織不是貼身保姆,不可能盯在每一個干部身后,事事耳提面命。身為黨員干部,本來就是黨組織的中流砥柱,更應(yīng)該時刻保持黨員先進(jìn)性,如果要等到黨組織非常具體地來找你談話,那已經(jīng)走得很遠(yuǎn)了。黨組織的存在感,還要看黨內(nèi)組織生活是否正常。有的人把黨內(nèi)思想政治工作,當(dāng)作可有可無的走過場,消極被動地看待組織生活,用各種工作忙為借口來逃避。長而久之,就形成了對黨組織視而不見的心理盲區(qū),等到行差踏錯,再來追悔自己黨性不強,豈非刻舟求劍、緣木求魚?
更有甚者,早就忘記了加入黨組織的初衷,迷惑于轉(zhuǎn)型期社會的負(fù)面現(xiàn)象、不正之風(fēng),只見支流而不見大潮、只見陰暗而不見光明。他們錯誤地總結(jié)現(xiàn)實,認(rèn)為黨性原則是“假大空”,“依靠群眾不如討好領(lǐng)導(dǎo)”,“堅持原則會遭遇‘逆淘汰’”,“凡是領(lǐng)導(dǎo)都不愿意聽批評,不想聽真話”等等。如此這般的“厚黑學(xué)”一旦侵染組織生活,就造成了一些人爬上領(lǐng)導(dǎo)崗位后,狂妄自大,喊出類似“我是法制辦主任、黨組書記,我就可以代表組織,我的決定就等同于組織決策”這種謬論。這樣的領(lǐng)導(dǎo)在位,政治生態(tài)還怎么好得起來?人心渙散,是最致命的危機。
正是在這樣的嚴(yán)峻現(xiàn)實挑戰(zhàn)下,黨中央才鄭重提出:黨要管黨、從嚴(yán)治黨。習(xí)近平總書記還多次提醒:“領(lǐng)導(dǎo)干部要心存敬畏!本次窂哪睦飦?來自于對強大力量和規(guī)律的畏懼。被視為政治寓言的小說《紙牌屋》,曾提出“動力絕不來自于敬重,而是恐懼!庇纱搜由扉_來,領(lǐng)導(dǎo)干部的敬畏,在淺層次上是對個人生死榮辱系于黨紀(jì)國法的畏懼,在深層次上,應(yīng)該是對手中權(quán)力的“雙刃劍”和歷史周期律的深深戒懼,以及因此而生的對黨組織的全身心依靠。
今年全國“兩會”上,李克強總理在作政府工作報告時,特意加入“有權(quán)不可任性”。這對每一位領(lǐng)導(dǎo)干部都是一種誡勉。歷史早已證明,黨組織的力量,不是靠什么魔法秘技,而在于黨的旗幟所具有的強大吸引力和凝聚力,能夠把各種力量團結(jié)在中華民族偉大復(fù)興的歷史使命感之下。每一個黨員的高度自覺,才是黨組織生命力常青的根本基礎(chǔ)。只有緊緊依靠黨組織,手握權(quán)力的領(lǐng)導(dǎo)干部才不會迷航,全體黨員才能捏成一股勁。黨組織首先存在于每一個黨員的內(nèi)心,如果心里已經(jīng)淡忘了黨員自覺、疏離了黨性,那么對于黨組織的存在自然也就沒了感覺。歸根結(jié)底,共產(chǎn)黨人要時常拂拭心靈,不要讓信仰信念之火黯淡。心燈一點常明,黨組織就在我們身邊。