工會系統(tǒng)黨員干部更應不忘初心
欒偉強
//agustinmoreno.com2016-07-08來源: 中工網(wǎng)—《勞動新聞》
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  在7月1日召開的慶祝中國共產黨成立95周年大會上,習近平總書記發(fā)表重要講話:全黨同志一定要不忘初心、繼續(xù)前進。筆者認為,工會作為黨聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶,承擔著維護職工隊伍和諧穩(wěn)定的重責,更需責任擔當。工會系統(tǒng)黨員干部,更要不忘初心。

  初心,意指做某件事的初衷、最初的原因。維護職工權益、促進勞資和諧是工會工作的根本所在,即為工會工作的“初心”。工會系統(tǒng)黨員干部應站在圍繞中心、服務大局的角度,支持和參與改革,不但要做好帶頭和表率作用,更要做好職工的“娘家人”,實現(xiàn)自己的責任擔當。

  參與用心。代表和組織職工參與國家和社會事務管理,參與企業(yè)、事業(yè)單位民主管理,實施民主監(jiān)督,是工會代表職工權益,依法維護職工利益的重要渠道。不可否認,改革在一定程度上會出現(xiàn)“陣痛”。工會是職工之家,工會黨員干部是職工群眾的“代言人”,應主動擔當,履職盡責,代表和組織職工參與企業(yè)民主管理,實施民主監(jiān)督,最大限度地為職工爭取利益,保證職工權益最大化。

  維護誠心。維護職工合法權益是工會的基本職責。毋庸置疑,在勞動者和用人單位這對矛盾中,勞動者多為弱者,工會需誠心維護職工的合法權益。維護職工權益就是維護黨與群眾的血肉聯(lián)系,就是維護了穩(wěn)定的大局,維護了黨的執(zhí)政地位和執(zhí)政基礎。因此,工會系統(tǒng)黨員干部在工作中無需畏手畏腳,而應理直氣壯,誠心誠意、竭盡所能地維護職工權益。

  建設精心。不可否認,當前一些工會組織還存在對自身定位不清、職能不明的短板,膚淺地認為促進經濟發(fā)展是政府職能部門的工作?此迫绱,其實不然。發(fā)展經濟的根本在于解放和發(fā)展社會生產力,工會代表和維護的職工權益的最終實現(xiàn)也將依托于促進生產力的提高和經濟的發(fā)展。故而,工會系統(tǒng)黨員干部必須精心引導廣大職工群眾參加建設和改革,努力完成經濟和社會發(fā)展任務,積極投身于經濟發(fā)展的洪流。

  教育細心。在當今社會,勞動者是獨立、自主、自由的。勞動力進入市場后,勞動者的地位、利益完全取決于個人的素質,要在激烈的市場競爭中取勝,就需要學習,接受教育。工會要充分發(fā)揮教育職能,教育引導職工不斷提高思想道德素質,增強自我認知意識,以主人翁的姿態(tài)支持和參與改革。同時,工會要注重提高職工的科學文化素質,增強創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新的本領和技能,使廣大勞動者不斷增強認識世界和改造世界的能力,以優(yōu)勢彌補短板,不斷進步。

  工會系統(tǒng)黨員干部,只有做到參與用心、維護誠心、建設精心、教育細心,“四心”匯聚,不忘初心,方得始終。

 

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