日前，本報報道了天津市總工會聯(lián)合天津銀行，面向本市工會會員免費發(fā)放工會會員服務(wù)卡的服務(wù)舉措。

　　工會會員服務(wù)卡是增強工會服務(wù)含金量的有益嘗試。職工加入工會，就有權(quán)利享受組織給予的關(guān)心、維護。那么，工會為職工維權(quán)、幫扶、服務(wù)的含金量如何增強？會員卡是一種很好的形式。通過整合內(nèi)外資源，運用集團購買優(yōu)勢，讓職工憑卡享受普惠服務(wù)，服務(wù)含金量提升了，真正滿足了職工需求。

　　這張卡片還帶給我們在新科技時代工會服務(wù)模式改變的新鮮體驗。會員服務(wù)卡是一個契機，它可以針對全體會員職工建立起網(wǎng)絡(luò)平臺，結(jié)合職工基本情況和需求進行個性化分析，并借由金融服務(wù)功能建立涵蓋全體會員職工的數(shù)據(jù)信息系統(tǒng)，從而點對點實時服務(wù)。它的出現(xiàn)，無疑是工會工作適應(yīng)智能化、信息化社會發(fā)展的重要手段。

　　一張小小的卡片，一個大眾化的信息手段，讓職工享受到更多優(yōu)惠便捷的同時，更促進工會工作活力倍增，也讓我們有理由期待更多這樣的工會工作機制和手段創(chuàng)新。