進(jìn)入暑期以來，大學(xué)生打工被騙錢和充當(dāng)免費(fèi)勞動(dòng)力的情況時(shí)有發(fā)生，四川警方及部分法律專家提醒，大學(xué)生暑期打工需提防“黑中介”騙中介費(fèi)、騙子騙“押金”和企業(yè)設(shè)“誘餌”讓大學(xué)生充當(dāng)免費(fèi)勞動(dòng)力等陷阱。（7月25日新華網(wǎng)）

　　涉世未深的在校大學(xué)生為了積累社會(huì)經(jīng)驗(yàn)，減輕家庭負(fù)擔(dān)，利用暑期打個(gè)短工，卻遭遇各種勞動(dòng)騙局、陷阱，實(shí)在是讓人心疼和憤慨。這些陷阱不僅會(huì)侵犯大學(xué)生的勞動(dòng)權(quán)益、財(cái)產(chǎn)權(quán)益，還會(huì)傷害大學(xué)生的心理，會(huì)降低大學(xué)生對社會(huì)的信任度，不利于其進(jìn)一步成長。

　　而令人擔(dān)憂的是，在校大學(xué)生的暑期打工屬于臨時(shí)性兼職工作，不屬于勞動(dòng)者與用人單位建立的勞動(dòng)關(guān)系，不在《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》調(diào)整保護(hù)的范疇之內(nèi)。目前，我國尚沒有一部成熟的法律法規(guī)對在校大學(xué)生的臨時(shí)性兼職勞動(dòng)進(jìn)行保護(hù)。盡管大學(xué)生可以到勞動(dòng)行政部門或公安等部門求助，但這種救濟(jì)渠道還比較分散，并不健全和專業(yè)。另外，由于在校大學(xué)生臨時(shí)兼職打工的時(shí)間短、打工隨意性強(qiáng)、打工關(guān)系不穩(wěn)定且大學(xué)生維權(quán)意識(shí)差、維權(quán)韌勁不足，一些職能部門對大學(xué)生兼職打工進(jìn)行勞動(dòng)保護(hù)的重視程度也不夠，在工作中還存在一些漏洞。這種勞動(dòng)保護(hù)現(xiàn)狀很容易讓一些黑中介或企業(yè)鉆空子，容易助長他們欺騙侵害大學(xué)生的僥幸心理。

　　大學(xué)生暑期打工的時(shí)間雖短，但其勞動(dòng)權(quán)益與其他長期勞動(dòng)者的勞動(dòng)權(quán)益是一樣的，因而，大學(xué)生暑期打工不該成為勞動(dòng)保護(hù)的薄弱環(huán)節(jié)或死角。政府應(yīng)該給予大學(xué)生暑期打工與其他勞動(dòng)同等的重視、同等的勞動(dòng)保護(hù)。一者，進(jìn)一步健全完善法律，將大學(xué)生臨時(shí)兼職打工以及其他群體類似打工的關(guān)系納入法律調(diào)整保護(hù)的范圍之內(nèi)，用法律明確企業(yè)、中介等主體的義務(wù)、行為底線和觸線法律責(zé)任，明確相關(guān)政府部門的職責(zé)范圍和保護(hù)責(zé)任；二者，由勞動(dòng)行政、公安、法院等部門建立臨時(shí)兼職人員勞動(dòng)權(quán)益保護(hù)和救濟(jì)通道，向社會(huì)公布統(tǒng)一的投訴電話，統(tǒng)一受理、分派大學(xué)生等臨時(shí)勞動(dòng)者的投訴，并依據(jù)現(xiàn)有職責(zé)對投訴進(jìn)行處置，對勞動(dòng)者進(jìn)行事后保護(hù)和救濟(jì)。同時(shí)，各部門還應(yīng)加強(qiáng)對用工中介主體資格、經(jīng)營情況以及企業(yè)用工情況的檢查，加強(qiáng)事中監(jiān)管和保護(hù)（在相關(guān)法律沒有健全完善之前，這一通道的設(shè)立顯得尤為必要）；三者，針對網(wǎng)絡(luò)或校園小廣告招聘信息魚龍混雜、大學(xué)生難以甄別的現(xiàn)狀，由勞動(dòng)行政部門、大學(xué)或團(tuán)的組織統(tǒng)一整理、發(fā)布一些正規(guī)的暑期用工信息，同時(shí)，向?qū)W生提出防騙建議及其他法律建議，告知學(xué)生打工時(shí)的注意事項(xiàng)，引導(dǎo)學(xué)生理性打工、安全打工、踏實(shí)打工，引導(dǎo)學(xué)生積極維權(quán)。

　　當(dāng)然，大學(xué)生在暑期進(jìn)行打工時(shí)也應(yīng)該多留個(gè)心眼，增強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí)，切莫輕信中介或一些企業(yè)的宣傳，切莫急于求成，而是應(yīng)該謹(jǐn)慎選擇，有了疑惑多方咨詢。