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劉根生:從“棒棒精神”中汲取向上動力
//agustinmoreno.com2014-04-29來源: 南京日報
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  4月27日下午,李克強總理到重慶港口碼頭和群眾親切交流。李克強對“棒棒”們深情地說:你們很了不起!每一分錢都是流汗掙來的,是中國人民勤勞的象征。中國發(fā)展有潛力,有韌性,最重要的是人民勤勞。推動中國發(fā)展,需要負(fù)重前行、爬坡越坎、敢于擔(dān)當(dāng)、不負(fù)重托的“棒棒精神”。

  “棒棒”是重慶街頭靠扁擔(dān)和肩膀生存的搬運工。重慶城區(qū)依山而建,爬坡上坎是常態(tài),“棒棒們”用自己的勤勞和汗水為人們分憂解難,以責(zé)任擔(dān)當(dāng)詮釋著對生活的追求,鑄就了“棒棒精神”。其實,在各行各業(yè)無數(shù)勞動者身上,我們都能看到“棒棒精神”。稱贊“棒棒精神”,既是在表達(dá)對所有普通勞動者的尊敬,也是希望人們繼續(xù)“負(fù)重前行、爬坡越坎、敢于擔(dān)當(dāng)、不負(fù)重托”。尤其是各級領(lǐng)導(dǎo)干部更應(yīng)以此為鞭策,自覺向群眾學(xué)習(xí),好好從“棒棒精神”中汲取動力。

  無論是譜寫“中國夢”,還是譜寫“中國夢”南京新篇章,都需要力行實干。一切機遇只有在實干中才能抓住,一切難題只有在實干中才能克服,一切目標(biāo)只有在實干中才能實現(xiàn)。力行實干,就得“負(fù)重前行、爬坡越坎、敢于擔(dān)當(dāng)、不負(fù)重托”。越是大好事越是任重道遠(yuǎn),越是免不了“坡坎”和“險灘”,沒有“棒棒精神”不行!盎疖嚺艿每,全靠車頭帶”。各級領(lǐng)導(dǎo)干部弘揚“棒棒精神”,一級帶著一級干,一級干給一級看,才能凝心聚力干成事。

  南京正在搞“環(huán)境大掃除”。環(huán)境“臟亂差”現(xiàn)象、街巷“破爛”現(xiàn)象,不斷被媒體曝光,一批又一批責(zé)任人被問責(zé)。從中我們既看到“南京的環(huán)境問題已經(jīng)到了不可容忍的地步”,也看到了“城市管理者身上的污垢和毛病”。為什么有些地方“臟亂差”成痼疾,為什么損害群眾利益的問題總是按下葫蘆又浮起瓢?從主觀上看,就在于缺失“棒棒精神”:或不敢擔(dān)當(dāng),或有負(fù)重托,或知難而退。搞“環(huán)境大掃除”,也特別需要各級干部“補補鈣”,努力弘揚“棒棒精神”。

  “棒棒精神”缺失,已是不少官員通病。比如拈輕怕重。滿足于過得去,一心當(dāng)“太平官”,平平安安占位子,忙忙碌碌裝樣子,疲疲沓沓混日子;比如大事難事前裹足不前,只為“不行”找理由,不為“能成”想辦法;比如干事虎頭蛇尾,有始無終。還有些人謀官不謀事,把精力放在投機鉆營上,把精力放在拉拉扯扯搞關(guān)系上,對群眾呼聲和疾苦漠不關(guān)心。更有甚者,因晉升空間有限就抱怨組織上虧欠了自己,于是轉(zhuǎn)而“撈實惠”,走上了違法違紀(jì)之路,辜負(fù)了組織培養(yǎng)和人民重托。

  領(lǐng)導(dǎo)干部有多大擔(dān)當(dāng),一個地方就有多大發(fā)展;領(lǐng)導(dǎo)干部有多大擔(dān)當(dāng),百姓幸福感和滿意度就有多高,各級干部千萬不可少了“棒棒精神”。職位本來就是一份責(zé)任,是一份擔(dān)當(dāng)。不管在哪個崗位,都要盡心盡力、履職盡責(zé)。如今,督查、考核、問責(zé)越來越嚴(yán),群眾監(jiān)督無處不在,少了“棒棒精神”也根本混不下去了。唯有自覺向人民學(xué)習(xí),努力弘揚“棒棒精神”,才能贏得人民群眾認(rèn)可和支持。

 

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