趙春青 圖

　　近日，陜西寶雞一網(wǎng)友在微博發(fā)文稱，該市某家裝公司要求未完成銷售業(yè)績(jī)的員工，胸前舉著“混吃混喝獎(jiǎng)”的牌子集體拍照，還勒令其他員工在朋友圈中轉(zhuǎn)發(fā)這一照片。事后，該公司解釋稱，這是公司聘請(qǐng)的第三方營(yíng)銷人員所為，確實(shí)有欠妥之處，但目的是為了激勵(lì)員工努力工作。

　　不得不說，時(shí)下有些員工確實(shí)不怎么求上進(jìn)，上班就惦記著下班，工作總想著舒服，對(duì)這樣的員工，確實(shí)需要不時(shí)“敲打”一下。只是，“敲打”的方式有很多種，可以通過獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)秀員工去“刺激”，也可以通過直接提要求、下任務(wù)去考核。而頒發(fā)“混吃混喝獎(jiǎng)”還拍照“留念”、強(qiáng)制傳播，實(shí)在有些過了。人活臉樹活皮，再懶惰、無能的員工，其人格和名譽(yù)也該被尊重和保護(hù)。企業(yè)這么做，不僅打了一些員工的臉，也打了自己的臉。