國資委通報查處中糧肉食公司以“試吃”為名送節(jié)禮的違紀行為。今年中秋，時任中糧肉食公司總經(jīng)理江國金決定將新產(chǎn)品送中糧集團有關人員試吃。國資委紀委給予江國金黨內(nèi)嚴重警告處分（12月8日中國網(wǎng)）。

    披上試吃的“馬甲”，就暗渡了公款送禮的陳倉。試吃丑劇，再次警示對策之害。一直以來，上有政策、下有對策，已成為一些地方一些人的思維定式和行為模式。一遇政策，下意識的思維和動作就是出對策。這種現(xiàn)象以“習慣性對策癥”形容，絕非夸張。

    政策遭遇對策，說明不正之風是積年痼習，指望一些人聽到一個禁令就金盆洗手，那是緣木求魚，他們時時在揣摩反腐新方向，以便避開鋒芒，以變應變。而追根溯源，以前之所以對策不絕，蠶食政策，一個主要原因是制度執(zhí)行力弱化——即使最后被喊停，對策也達到了效益最大化。這個現(xiàn)象更有導向效應，只要在一個地方出現(xiàn)，就可能會在十個地方出現(xiàn)，就可能群起而仿效。

    不正之風是過街老鼠。正本清源，不是政策怕對策，而是對策怕政策，而鏟除對策的關鍵，乃是要有鐵腕。正如百姓所說，沒有治不了的歪風邪氣，只有不去治的心慈手軟。這話很質(zhì)樸，卻又很深刻。終結(jié)對策，鐵腕可歸為兩條：一是絕不允許漠視法紀；二是嚴肅追究有令不行、有禁不止，絕不姑息遷就。這兩條落實了，對策可絕。中糧肉食公司搞試吃被查處天經(jīng)地義，然而對收下禮品的試吃者，也須有個說法。作為一個反面典型，此事具有普遍意義。