養(yǎng)老繳費年限與退休后待遇直接關(guān)聯(lián)，繳費時間越長，待遇相對越高，有媒體以北京為例算賬，遲退休5年，每月多拿養(yǎng)老金900多元，多繳的5年保費，在不足3年的時間即可完全由多得的這部分養(yǎng)老金抵扣，之后就全部為多得部分。

    但是，賬不能這樣算。如果公民在60歲時退休，假如他可以活到80歲，也就是可以領(lǐng)20年的養(yǎng)老金，20年的養(yǎng)老金總數(shù)為59960元。如果他選擇延到65歲退休，就只能領(lǐng)取15年的養(yǎng)老金，15年所領(lǐng)取的養(yǎng)老金總數(shù)為59190元。也就是說，如果延長5年退休，所領(lǐng)取的養(yǎng)老金總數(shù)反而比不延遲退休要少770元！再考慮到物價上漲和通貨膨脹等因素，延遲退休每個月所多領(lǐng)取的900多元，能有多大實際意義？

    以前，曾經(jīng)是“人活七十古來稀”，雖然現(xiàn)在人們的壽命有所增加，但并不是人人都能活到80歲。再說，全國各地的工資水平不同，在北京，月薪超過5000者可能很多人；在經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)，月薪過5000者不多�！耙坏肚小钡匕丛滦蕉嗌僖�(guī)定是否延遲退休，是否科學(xué)也值得推敲。

    如果一定要延遲退休，應(yīng)該給每個人選擇權(quán)，并且把賬仔仔細(xì)細(xì)算給每個人看，讓他們根據(jù)自己的情況自由選擇是否延遲退休，以此開始改革，從中間摸索出更合理模式，才是可取之道。