本報(bào)北京8月20日電（記者李丹青）人社部近日印發(fā)《職稱評(píng)審監(jiān)管暫行辦法》。這是首部從國(guó)家層面出臺(tái)的職稱評(píng)審監(jiān)管文件，對(duì)于提高職稱評(píng)審質(zhì)量、促進(jìn)評(píng)審公平公正具有重要意義。

《辦法》明確，職稱評(píng)審監(jiān)管針對(duì)評(píng)審過(guò)程中反映突出、易發(fā)多發(fā)的違規(guī)問(wèn)題，聚焦申報(bào)人、評(píng)審專家、職稱評(píng)審相關(guān)工作人員等3類重點(diǎn)人群和評(píng)審單位、申報(bào)人所在單位等2類重點(diǎn)單位進(jìn)，采取隨機(jī)抽查、定期巡查、重點(diǎn)督查、質(zhì)量評(píng)估、專項(xiàng)整治等多種方式實(shí)施監(jiān)管。

“目前，‘職稱信息’已列入《全國(guó)公共信用信息基礎(chǔ)目錄》，‘職稱申報(bào)評(píng)審失信黑名單’已列入《全國(guó)失信懲戒措施基礎(chǔ)清單》。以此為依據(jù)，依托全國(guó)信用信息共享平臺(tái)和全國(guó)職稱評(píng)審信息查詢系統(tǒng)，建立職稱評(píng)審誠(chéng)信檔案庫(kù)，對(duì)申報(bào)人、評(píng)審專家、評(píng)審工作人員等失信行為信息進(jìn)行記錄，作為申報(bào)職稱或參與職稱評(píng)審工作的重要參考，嚴(yán)重失信行為將納入職稱申報(bào)評(píng)審失信黑名單并依法予以失信懲戒?！?人社部有關(guān)司局負(fù)責(zé)人透露。

具體而言，對(duì)于申報(bào)人，應(yīng)對(duì)本人申報(bào)材料真實(shí)性進(jìn)行誠(chéng)信承諾，承諾不實(shí)、弄虛作假的3年內(nèi)不得申報(bào)評(píng)審職稱，違規(guī)取得的職稱一經(jīng)核實(shí)即予以撤銷。對(duì)于評(píng)審專家，存在違規(guī)行為的要取消評(píng)審專家資格，通報(bào)其所在單位，并建議所在單位給予相應(yīng)處理。對(duì)于評(píng)審工作人員，失信記錄期內(nèi)不得從事職稱評(píng)審相關(guān)工作，并依法予以通報(bào)批評(píng)。

“單位和個(gè)人在職稱申報(bào)評(píng)審中違紀(jì)違法的，按相關(guān)規(guī)定追究黨紀(jì)政務(wù)責(zé)任；情節(jié)嚴(yán)重涉嫌犯罪的，移送有關(guān)機(jī)關(guān)依法處理?！痹撠?fù)責(zé)人說(shuō)。

《辦法》明確，對(duì)評(píng)審單位、申報(bào)人所在單位等單位主體的違規(guī)行為，主要采取提醒、約談、暫停評(píng)審、責(zé)令整改、通報(bào)批評(píng)、收回職稱評(píng)審權(quán)限等處置措施，著力督促有關(guān)單位改進(jìn)工作。