本報訊 （記者楊明清 張嬙 通訊員宋潔）近日，山東省煙臺市產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革工作聯(lián)席會議暨市政府與市總工會聯(lián)席會議審議通過《煙臺市工匠人才發(fā)展三年行動方案》，提出至“十四五”末，全市累計培育高技能人才突破35萬人。

煙臺市總工會黨組書記、常務(wù)副主席陳海濤介紹，為打造煙臺工匠建設(shè)升級版，市總工會在梳理往年工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，多次召開專家學(xué)者、企業(yè)負責(zé)人、工會干部等不同層面人員座談研討會議，形成《煙臺市工匠人才發(fā)展三年行動方案》。通過實施“種子孵化行動、墩苗夯基行動、拔節(jié)成長行動、孕穗優(yōu)選行動、青藍傳承行動”，為煙臺高質(zhì)量發(fā)展提供工匠人才支撐。

如何讓更多技能人才脫穎而出？煙臺市總工會從“種子孵化行動”破題，鼓勵職業(yè)院校根據(jù)新興產(chǎn)業(yè)等開設(shè)新專業(yè)、新課程，支持職業(yè)院校學(xué)生參加各類技能大賽；鼓勵企業(yè)足額提取和使用職工教育經(jīng)費，力爭每年新孵化“種子工匠”2000名。同時將實施“墩苗夯基行動”，圍繞企業(yè)創(chuàng)新轉(zhuǎn)型、產(chǎn)業(yè)升級方面的難題開展“五小”創(chuàng)新等活動。在以技能人才為主體的規(guī)模以上企業(yè)中全面推進職業(yè)技能等級認定工作。

此外，為扎實推進技能人才質(zhì)、量齊升，煙臺市將實施“拔節(jié)成長行動”，計劃每年承辦或主辦各級各類職工職業(yè)技能競賽1000場次；通過實施“孕穗優(yōu)選行動”聚合“產(chǎn)改”優(yōu)勢資源，構(gòu)建市、區(qū)、企業(yè)、院校四級聯(lián)動、梯次銜接的工匠人才孕穗機制，組織開展工匠選樹活動并給予資金扶持；實施“青藍傳承行動”，健全完善師帶徒制度，到“十四五”末，實現(xiàn)工匠人才師徒結(jié)對1萬對。