人物名片

孫玉付，開灤集團(tuán)東歡坨礦業(yè)公司綜采一隊生產(chǎn)工長。參加工作24年來，他憑著不畏險阻的沖勁兒、腳踏實(shí)地的韌勁兒和勇于創(chuàng)新的鉆勁兒，從一名普通工人一步步鍛煉成長為一名生產(chǎn)工長，以實(shí)際行動詮釋著一名共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，得到了領(lǐng)導(dǎo)和員工的一致好評。他連續(xù)四年獲得集團(tuán)公司十佳班隊長，連續(xù)10年獲得集團(tuán)公司級勞動模范，先后獲得唐山市勞動模范、河北省勞動模范稱號，被聘為開灤集團(tuán)首席技能大師，2022年評為集團(tuán)公司“采掘大工匠”。

孫玉付為員工講解創(chuàng)新模型的工作原理

人物速寫

從前一天晚上就開始給孫玉付發(fā)信息預(yù)約采訪的事情，一直到第二天的早上七點(diǎn)多才收到回復(fù)?！安缓靡馑及?，昨天上了個夜班，剛從井下上來……”也難怪東歡坨礦宣傳部的同志們說，孫玉付只要上班就幾乎都在井下，只能和生產(chǎn)調(diào)度聯(lián)系，和外界處于“失聯(lián)”狀態(tài)。

見到孫玉付時，樸實(shí)的容顏、偏瘦的身材和不時流露出率真的笑臉都給記者留下了深刻的印象。也許是常年扎根井下采煤一線，使得這位漢子具備了極強(qiáng)的忍耐和堅毅的品質(zhì)。

數(shù)百米的井下沒有陽光和信號，卻見證了孫玉付的踏實(shí)與堅守。24年來，孫玉付一直工作在井下采煤一線，他帶過的5個班組有3個班組始終保持著安全無傷工；在2020年河北省素質(zhì)提升驗收考試中他們班126人參加考試驗收，優(yōu)秀率達(dá)到了100%，其中90人考了滿分；他所帶的點(diǎn)班獲得了“全國煤炭工業(yè)先進(jìn)集體”；今年，他被授予“河北省勞動模范”榮譽(yù)稱號。面對榮譽(yù)，孫玉付總是謙虛地說：“這一切都是開灤賦予我的，是礦山成就了我！”

孫玉付布置下出口規(guī)程措施的現(xiàn)場對號、對標(biāo)工作

“要干就要干好！干出個樣來！”

選擇一種職業(yè)，就是選擇了一種生活方式。選擇了煤礦，就注定要付出常人難以想象的艱辛和努力。2000年，帶著對礦山的好奇與憧憬，孫玉付從開灤技校畢業(yè)，被分配到剛剛出煤達(dá)產(chǎn)的東歡坨礦，當(dāng)上了一名綜采支架工。眾所周知這是一項工作環(huán)境復(fù)雜、勞動強(qiáng)度大、技術(shù)水平要求較高的工作。

也許是農(nóng)村人吃苦耐勞的品質(zhì)造就了孫玉付踏實(shí)肯干的作風(fēng)。自從參加工作那天起，面對艱苦的煤礦工作，他就對自己說：“要干就要干好！干出個樣來！”為了干好采煤支架工，加班補(bǔ)課成了他的家常便飯，老師傅的背后，從此多了一個愛問問題的新兵。

他在工作中虛心向老工人、老師傅學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們吃苦耐勞的精神，學(xué)習(xí)他們對工作的認(rèn)真態(tài)度，特別是實(shí)際操作技能方面更是勤學(xué)多問，他總是隨身攜帶一個筆記本，將所學(xué)的東西記下來，從不放過每一次檢修、搶修的學(xué)習(xí)機(jī)會，每當(dāng)井下設(shè)備發(fā)生故障，他總是在第一時間趕到現(xiàn)場，排除故障，為自己積累了豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗。

孫玉付指揮現(xiàn)場班長查找安全隱患

多年來，他的桌上一直擺滿礦山設(shè)備方面的書籍，單單設(shè)備檢修總結(jié)筆記就有厚厚幾本，勤學(xué)苦練早已成為他工作中的“基因密碼”。通過認(rèn)真學(xué)習(xí)，他一點(diǎn)點(diǎn)熟悉掌握各類設(shè)備的操作要領(lǐng)和檢修要點(diǎn)，并不斷將理論知識與實(shí)踐工作相結(jié)合，為個人快速成長積累了寶貴的經(jīng)驗。他先后取得了煤礦開采技術(shù)、采礦工程專業(yè)的?？啤⒈究谱C書。

有一次，刮板運(yùn)輸機(jī)發(fā)生故障，工人們維修了三天都沒修好，正準(zhǔn)備請示礦領(lǐng)導(dǎo)更換一個新的二節(jié)溜槽。在旁邊觀察了很久的孫玉付站出來說：“讓我來試試吧。”一旁的工友拉了拉他：“你一個干支架工的瞎張羅啥，別再干砸了。”沒想到的是，經(jīng)過他的一番擺弄，機(jī)器運(yùn)轉(zhuǎn)起來了！

“玉付這個人，最可貴的就是他的學(xué)習(xí)力很強(qiáng)，還很踏實(shí)肯干?！闭翘幪幱眯挠^察、請教、學(xué)習(xí)，孫玉付的生產(chǎn)經(jīng)驗日漸豐富，2004年，他成為一名生產(chǎn)班長，也是東歡坨礦最年輕的一名生產(chǎn)班長。從此，他的心也更“踏實(shí)”地留在了礦山，留在了礃子面兒上。

孫玉付調(diào)試電液壓支架控制器參數(shù)

“要讓員工信服，必須以身作則”

新時代的每一個角落都不乏步履鏗鏘的造夢者和追夢人，對于孫玉付來講，“擼起袖子加油干”絕不是一句口號，而是一往無前、不怕困難的實(shí)干精神。

在采訪孫玉付的過程中，職工們說得最多的，就是“他是我們的主心骨，跟他干活兒心里踏實(shí)?！?/p>

“喊破嗓子，不如干出樣子”，這是孫玉付常說的一句話。尤其是在2005年擔(dān)任綜采一隊主管生產(chǎn)的工長之后，他對這句話有了更加深切的體會?！耙寙T工信服，光靠命令指揮不行，必須以身作則，成為員工的表率?！睂O玉付說。

每天，他總是第一個來到工作現(xiàn)場進(jìn)行安全確認(rèn)，帶領(lǐng)員工及時開工。班中，他堅持靠前指揮，嚴(yán)查每一個細(xì)節(jié)。交班后，他經(jīng)常主動留下來，叮囑員工注意安全事項后才上井。許多工友都開玩笑地說：“每天下井總能看到他的身影，他哪天有事不來，我們都覺得空落落的?！?/p>

有一年，綜采一隊所在的3086工作面下運(yùn)涌水量突然增大，兩臺潛水泵也因堵塞而相繼停止工作，涌水眼看就要淹沒電機(jī)。關(guān)鍵時刻，孫玉付毅然跳進(jìn)齊腰深的冷水中，用雙手摸索堵塞點(diǎn)進(jìn)行疏通。在他的帶動下，其他員工也跳入水中搶險。經(jīng)過艱苦努力，他們終于疏通了管路，保障了安全生產(chǎn)。

任何表面的光鮮亮麗，背后堆積著的都是不舍晝夜的堅持。2014年6月初，孫玉付帶領(lǐng)員工剛剛進(jìn)入2286工作面時，由于地質(zhì)條件復(fù)雜，工作面出現(xiàn)倒架現(xiàn)象，生產(chǎn)一度陷入被動。為保證順利回采，那段時間，他每天總是第一個到工作面，及時查看和掌握兩個出口的進(jìn)尺情況，并對工作面進(jìn)行調(diào)斜處理。

“當(dāng)現(xiàn)場出現(xiàn)煤壁片幫、頂板破碎時，孫工長總是第一個沖上去打柱、替柱。一班下來，他全身都被汗水浸透，手掌也磨出血泡，可他卻全然不顧?！惫び褌冋f。

孫玉付的實(shí)際行動感染著每一位工友，大家都拿出十足的干勁兒，積極克服困難，保證了工作面的正常生產(chǎn)。

在平時的工作和生活中，孫玉付更像一名“老師”。有句話說得好，為師者，授業(yè)解惑終不悔，而孫玉付就是這樣的人。在20221工作面架棚巷道沿空留巷施工中，因下出口腮角頂板裸漏面積大，支護(hù)強(qiáng)度達(dá)不到安全生產(chǎn)要求，為保障留巷期間的頂板穩(wěn)定，把此區(qū)域按照“小面”的頂板支護(hù)方式進(jìn)行施工。為避免出現(xiàn)安全事故，他主動擔(dān)負(fù)起“老師”的任務(wù)，現(xiàn)場給員工講起了打腮角板、串托梁的人員占位、多人作業(yè)、安全確認(rèn)等注意事項，并且親自在現(xiàn)場邊指揮邊帶頭干，為生產(chǎn)贏得了寶貴的時間，也保障了現(xiàn)場的安全生產(chǎn)。

“他有一種特別的親和力，沒有架子，干起工作總是有股子韌勁，對年輕人的培養(yǎng)就像陽光一樣溫暖和善?！闭f起孫玉付，綜采一區(qū)黨支部書記孫堯的言語中透出滿滿的中肯。

“鎖住了礦工的生命安全就是鎖住了一家三代的幸?！?/strong>

“工友都是我的好兄弟，我決不讓安全隱患留在現(xiàn)場，威脅工友生命安全?！边@是孫玉付經(jīng)常對班組工友說的一句話。

在每次班前會上，孫玉付都要向員工反復(fù)強(qiáng)調(diào)安全生產(chǎn)的重要性，并逐人進(jìn)行安全確認(rèn)。工作中，他也要對每一個工作細(xì)節(jié)進(jìn)行嚴(yán)格檢查，發(fā)現(xiàn)隱患不論時間和地點(diǎn)，他會立即組織處理，為現(xiàn)場安全生產(chǎn)掃清障礙，讓自己和身邊的工友始終處于安全環(huán)境之中，這股子“較真勁”讓他們班始終保持著零傷工。

“孫玉付班是一支戰(zhàn)斗力強(qiáng)、綜合素質(zhì)高的老牌班組，通過多年的摸爬滾打形成了一套具有自己特色安全管理方法。”歡礦公司安全管理部部長吳永彬介紹說。

憑著多年來自己在采煤中悟到、學(xué)到的經(jīng)驗，孫玉付總結(jié)出一套“土”辦法，就是堅持做到“落實(shí)制度嚴(yán)、工作方法活、排除隱患細(xì)”“三股勁”不放松，這也是他對自己提出的嚴(yán)格要求，也是他恪盡職守的行為準(zhǔn)則。孫玉付平時生活中不愛說話，可到了礃子面上，就不一樣了，嘴勤、常說、敢說，話是警示語，講到了，安全隱患很大程度可以避免了。安全手指口述、規(guī)范操作囑托、隨時隨地向員工講解注意事項和安全制度措施。

煤礦生產(chǎn)既是血與火的洗禮，又是靈與肉的搏擊。孫玉付抓班組安全工作不僅投入了心思，更是投入了真摯的情感。平時工作中，孫玉付善于觀察員工的思想和情緒變化，發(fā)現(xiàn)不利于安全生產(chǎn)的征兆時，對癥下藥及時對員工進(jìn)行心理疏導(dǎo)，避免員工將不良情緒帶到工作中，真正做到安全教育不怕煩。工友們都說，孫工長有股婆婆媽媽的“嘮叨勁”。

別看平時孫玉付和工友們親如兄弟，但要是誰在工作中違章作業(yè)，孫玉付可不留情面。

有一次，和他關(guān)系最好的一個工友在工作中頻頻出現(xiàn)違規(guī)操作，在移動支架時總是習(xí)慣性地將手扶在側(cè)扶板縫隙處。在幾次提醒無效后，孫玉付果斷叫停了他的工作，并讓他停工學(xué)習(xí)。好友當(dāng)場就跟他吵了起來，說他小題大做?！鞍踩珶o小事。我寧可讓工友們罵我一輩子，也不能讓他們的家屬痛苦一輩子。大家都說我是‘礦工生命的安全鎖’，鎖住了礦工的生命安全就是鎖住了一家三代的幸福。”

“一人強(qiáng)不算強(qiáng)，團(tuán)隊強(qiáng)才是真正強(qiáng)”

如果說敬業(yè)是孫玉付進(jìn)步的階梯，那么善于創(chuàng)新就是他進(jìn)步過程中的“助力泵”。近年來，隨著礦井產(chǎn)能和自動化水平的不斷提升，東歡坨礦達(dá)到了400萬噸的產(chǎn)能，這讓孫玉付深感自身能力的欠缺和業(yè)務(wù)素質(zhì)的不足。為了適應(yīng)新設(shè)備、新技術(shù)和新要求，他認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)知識，不斷錘煉專業(yè)技能，面對重重挑戰(zhàn)，他圍繞制約生產(chǎn)的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題開展創(chuàng)新攻關(guān)。

2019年，孫玉付所在的工作面由于傾角大、工作面地質(zhì)條件變化大、斷層多等不利因素，經(jīng)常出現(xiàn)掉大塊砸壞采煤設(shè)備、影響生產(chǎn)的情況，針對這種情況，他查閱了大量資料，找到相關(guān)技術(shù)人員研究探討，研制出一種加裝在采煤機(jī)機(jī)身上的“采煤機(jī)護(hù)板裝置”，一舉解決了采煤機(jī)在割煤過程掉大塊危險系數(shù)大、工作效率低的老大難問題，此項目還獲得了國家專利。這件技改項目的成功，極大地激勵了孫玉付，讓他在技改革新、攻關(guān)創(chuàng)效這條道上走得更加堅定，更加有了信心。

幾年來，孫玉付憑借扎實(shí)的理論和技能積累，潛心鉆研、技改創(chuàng)新，破解了一個又一個制約生產(chǎn)的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題。先后完成了《大傾角綜采工作面電纜防滑裝置》《利用干簧管做為控制裝置的新型自動泵水裝置》《轉(zhuǎn)載機(jī)卸載板》等國家實(shí)用新型專利。他獨(dú)自或參與完成技術(shù)革新、改造40多項，年綜合創(chuàng)效近千萬元，累計獲得國家實(shí)用新型專利10項。

作為一名班組帶頭人，孫玉付深知團(tuán)結(jié)協(xié)作的重要性。他常說：“一人強(qiáng)不算強(qiáng)，不能解決所有難題，團(tuán)隊強(qiáng)才是真正強(qiáng)?！彼麖拇罱ㄕn題攻關(guān)、人才培養(yǎng)、技術(shù)服務(wù)平臺三方面入手，將班組中真正懂技術(shù)、肯鉆研、講奉獻(xiàn)的優(yōu)秀人才吸納到破題攻堅“創(chuàng)客小組”，為提升現(xiàn)場安全生產(chǎn)技術(shù)水平，不斷培育新人和提供了人才保障。他還結(jié)合工作實(shí)際，加強(qiáng)對員工“一崗多能”的培養(yǎng)。經(jīng)過多年努力，他所在的班組員工平均每人手中都有兩個以上崗位操作證，真正實(shí)現(xiàn)了人人都是“多面手”，為順利完成各項工作任務(wù)奠定了基礎(chǔ)。

在他的言傳身教下，15名徒弟已逐步成為班組技術(shù)骨干。在集團(tuán)公司舉辦的第五屆、第六屆職工技能大賽中，徒弟劉海亮和李光分別取得了第六名和第五名的好成績，目前這兩名徒弟已經(jīng)走上了班隊長的管理崗位。

（文/圖 河北工人報記者趙偉龍 通訊員郭潔清）