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全國(guó)假日辦于27日在人民網(wǎng)等網(wǎng)站公布三套法定節(jié)假日調(diào)休安排方案,并再次公開(kāi)征求意見(jiàn)。10月10日,全國(guó)假日辦曾發(fā)布《關(guān)于法定節(jié)假日放假安排的調(diào)查問(wèn)卷》以向社會(huì)征集意見(jiàn),引起廣泛關(guān)注和熱議。(人民網(wǎng)11月27日)
糾結(jié)于放假安排,也算是中國(guó)一大特色。每個(gè)人的需求打算都不一樣,各行各業(yè)的工作特點(diǎn)也不一樣,全國(guó)統(tǒng)一的放假安排,不要說(shuō)讓每一個(gè)人都滿(mǎn)意,即使只追求大多數(shù)人滿(mǎn)意,也幾乎是不可能的。當(dāng)然,相比于以前的閉門(mén)決策,“打開(kāi)門(mén)來(lái)征求意見(jiàn)”,本身就是一種進(jìn)步。其實(shí),與其如此糾結(jié),不如承認(rèn)政府管不好統(tǒng)一放假安排的現(xiàn)實(shí),在保障公民休假權(quán)的同時(shí),將放假安排的權(quán)力下放給社會(huì)、公眾。
針對(duì)最新的三套放假安排,搜狐網(wǎng)的即時(shí)調(diào)查顯示,仍有22.37%的人認(rèn)為都不怎么樣,甚至有27.77%的人表示“死也不挪假”,33%的表示“有爽有悲催”。而新浪網(wǎng)的調(diào)查要求必須三選一,結(jié)果有36%的人選擇方案A,17.6%的人選擇方案B,46.4%的人選擇方案C,依然是眾口難調(diào)。調(diào)查還發(fā)現(xiàn),20~40歲的青年、企事業(yè)單位的職工,最關(guān)注放假安排,一來(lái)因?yàn)樗麄兊男菁贆?quán)往往最難得到保障,二來(lái)因?yàn)樗麄兗偃丈畎才抛罡挥邢胂罅Α?/P>
綜觀世界許多國(guó)家的休假安排,政府的權(quán)力之手都不會(huì)伸這么長(zhǎng),主要是做好三件事情,一是征集民意,確定法定節(jié)假日及休假時(shí)長(zhǎng),不會(huì)直接作出調(diào)休、拼湊的方案;二是通過(guò)立法和執(zhí)法,確保公民的帶薪休假能夠落實(shí);三是嚴(yán)格保障政府與公共服務(wù)部門(mén)在法定節(jié)假日和帶薪休假時(shí),能夠正常運(yùn)轉(zhuǎn)。所以,只要法定節(jié)假日及休假時(shí)長(zhǎng)一出來(lái),放假安排也就自然出籠了,除了政府和公共服務(wù)部門(mén),是否調(diào)休、拼湊制造連續(xù)假期,就成了各單位與職工博弈的事情了。
而我們放假安排的困境恰恰在兩個(gè)方面,一是在放假的時(shí)間安排上,真正的民意采納不夠。比如,大多數(shù)人一直反映春節(jié)3天法定假期太短,但在最新的方案中,依然只有3天, 而我國(guó)臺(tái)灣地區(qū),則在2014年的放假安排中,順應(yīng)民意將春節(jié)的法定假期調(diào)整為6天了。二是在現(xiàn)行的放假安排中,除了考慮公民的休假福利之外,更多的是考慮放假安排對(duì)經(jīng)濟(jì)消費(fèi)的拉動(dòng)作用,故而習(xí)慣調(diào)休、拼湊,不夠人性化和制度化。
如果我們能增加法定假日,實(shí)施假日逢周末順延補(bǔ)休制度,人們對(duì)休假安排也就有了明確預(yù)期,自然就不會(huì)再糾結(jié)于調(diào)休、拼湊了。如果我們能將《職工帶薪年休假條例》和《企業(yè)職工帶薪年休假實(shí)施辦法》落到實(shí)處,也就自然不會(huì)影響節(jié)假日對(duì)經(jīng)濟(jì)消費(fèi)的拉動(dòng)作用。而且,將調(diào)休、拼湊假日的權(quán)力下放,保障帶薪年假的落實(shí),自然也就形成了錯(cuò)峰休假,避免導(dǎo)致集中休假的種種弊端。
目前,放假安排的權(quán)力掌握在全國(guó)假日辦手中,劃清全國(guó)假日辦的權(quán)力界限,明確全國(guó)假日辦在制定放假安排方案上的責(zé)任和義務(wù),管好它管得了、應(yīng)該管的事情,將眾口難調(diào)的具體調(diào)整放權(quán)給社會(huì)和公眾!爸袊(guó)式休假”也就不會(huì)讓人如此糾結(jié)了。
最大心愿還是多放幾天假
全國(guó)假日辦這次面向全國(guó)公開(kāi)征求意見(jiàn)的三套方案和往年一樣,總假天數(shù)都是11天,這讓渴望從根本上增加假日天數(shù)的網(wǎng)友大失所望。三套方案都將春節(jié)假期由3天調(diào)借成7天,保持原樣,這讓那些希望春節(jié)多放些假的人心有不甘。放假問(wèn)題的糾結(jié)確實(shí)是民意的一種體現(xiàn)。
從來(lái)沒(méi)有完美的放假方案,即便有,也不可能讓所有人滿(mǎn)意。去年放假有不少調(diào)休——通過(guò)調(diào)借周末形成7天長(zhǎng)假、3天小長(zhǎng)假,此舉贏得了不少人喝彩,但更有“飽受折騰”的網(wǎng)友發(fā)出了“讓調(diào)休滾出假期界”的吶喊。如今這三套放假方案,調(diào)休較少,但又有不少網(wǎng)友支持調(diào)休,而清華大學(xué)政治經(jīng)濟(jì)學(xué)研究中心主任、假日制度改革課題組負(fù)責(zé)人蔡繼明卻認(rèn)為,除春節(jié)外,雙休日一律不要挪用或調(diào)休。
其實(shí),諸多吐槽聲的背后,有一點(diǎn)共識(shí)很清晰,都指向多放點(diǎn)假的共同訴求。此前,由兩位知名主持人設(shè)計(jì)的放假方案倒值得關(guān)注,一個(gè)是孟非的方案:元旦一天,國(guó)慶一天;清明七天,七夕七天,中秋七天,春節(jié)七天——夏天沒(méi)有長(zhǎng)假不合理,增設(shè)七夕長(zhǎng)假既是酷暑天的勞動(dòng)保障,也方便父母帶放暑假的孩子出游,還能讓民眾充分享受季節(jié)更替的美好。白巖松的放假方案是:①堅(jiān)決取消清明、端午、中秋借周末調(diào)成三天,該放一天就放一天;②增加假日,不用調(diào)休;十一長(zhǎng)假不僅要保留,五一也該恢復(fù),一年中節(jié)假日應(yīng)該從現(xiàn)在的11天增加至15天。這兩個(gè)方案有重合之處,也顯然不夠完美,但頗受網(wǎng)友支持,因?yàn)樗麄兌荚黾恿思偃铡?/P>
前不久,一份后來(lái)被證偽的“2014年放假安排時(shí)間表”盛行于網(wǎng)絡(luò),它僅增加了元宵節(jié)假期,更將法定節(jié)假日的總數(shù)延長(zhǎng)到39天。不能實(shí)現(xiàn)并不等于不能想,全國(guó)假日辦不妨從網(wǎng)友的幻想中讀出民意走向。許多民眾并不反對(duì)黃金周,只是反對(duì)由雙休日拼湊而成的黃金周,他們的最大心愿還是多放幾天假。曾有專(zhuān)家表示,破解黃金周擁堵,必須取消黃金周,取消小長(zhǎng)假,推行帶薪休假制度?墒,既有黃金周又能推行帶薪休假,豈不更好?(王石川)