中工時(shí)評(píng):“釣魚實(shí)驗(yàn)”,沒那么好玩
樂群
//agustinmoreno.com2016-01-08來源: 中工網(wǎng)
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  近日,有兩則“釣魚實(shí)驗(yàn)”的新聞,都發(fā)生在成都。一是某燃?xì)馄髽I(yè)董事長(zhǎng)在群里發(fā)紅包,測(cè)試員工上班時(shí)間是否違規(guī)玩微信,結(jié)果搶得最快的3名員工被各罰500元;二是某小伙用丟錢包的方式在街頭試探人性,并暗中拍攝,結(jié)果27次中有6人未歸還。

  如此“釣魚實(shí)驗(yàn)”,測(cè)試結(jié)果真能說明問題嗎?第一時(shí)間搶了微信紅包,就一定是上班最不認(rèn)真的?測(cè)試中拾金不昧者甚少,就能總結(jié)出時(shí)下人心不古、道德滑坡了嗎?

  我看未必。一則拍腦袋搞出的“釣魚實(shí)驗(yàn)”,在樣本容量和測(cè)試頻次的科學(xué)性、合理性上顯然有待商榷,二則一旦如此“釣魚”手法被人們識(shí)破進(jìn)而產(chǎn)生免疫力后,難保一些人在遇到類似情況時(shí)不會(huì)視而不見、見怪不怪,甚至無厘頭地不按常理出牌。

  可見,“釣魚實(shí)驗(yàn)”并沒那么好玩。

  其實(shí),類似“釣魚實(shí)驗(yàn)”在法律有一定爭(zhēng)議。公司處罰搶紅包的員工,應(yīng)遵守現(xiàn)有的相關(guān)勞動(dòng)法規(guī),如果說罰就罰、想罰多少就罰多少,顯然太過隨意,有違背法律之嫌。而街頭的人性試探中,如事后當(dāng)事人不被告知真相,則涉嫌欺騙,加之未經(jīng)當(dāng)事人同意就發(fā)布視頻,更是對(duì)當(dāng)事人的侵權(quán)。

  從道德層面看,“釣魚實(shí)驗(yàn)”打著道德測(cè)試的幌子,但測(cè)試本身卻喪失了道德底線,目的的正義性掩飾不了手段的非正義性,暗處設(shè)“計(jì)”的做法不高明,不僅愚弄了公眾,某種程度上說是對(duì)良善之心的玷污。

  從長(zhǎng)期效果來看,假裝發(fā)紅包看有沒人來?yè),假裝掉錢包看有沒人撿起歸還,假裝跌倒看有無人來扶……類似的“釣魚實(shí)驗(yàn)”用多了,難免會(huì)成為現(xiàn)實(shí)版的《狼來了》。如此發(fā)展下去,真正的求助者可能無人來幫——天知道是不是又在“玩測(cè)試”;在餐館菜品里吃到異物,也難保不會(huì)被“美化”成情景實(shí)驗(yàn)——人家可是在“測(cè)試顧客的忍耐力”。

  當(dāng)“釣魚實(shí)驗(yàn)”多了,甚至被一些人當(dāng)作新興的“城會(huì)玩”,也許,社會(huì)的信任危機(jī)會(huì)將加劇,甚至助長(zhǎng)人際間的冷漠——但愿這是杞人憂天。

 

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